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更新于 11月7日

財(cái)務(wù)總監(jiān)

3-5萬
  • 上海寶山區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好

職位描述

醫(yī)院
1、參與公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,制定并實(shí)施集團(tuán)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略及中長期財(cái)務(wù)規(guī)劃。
2、主導(dǎo)建立和完善全面預(yù)算管理制度,負(fù)責(zé)預(yù)算編制、控制與考核全過程。
3、建立并優(yōu)化集團(tuán)化財(cái)務(wù)管控模式,確保財(cái)務(wù)政策統(tǒng)一和預(yù)算目標(biāo)執(zhí)行,
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)合并報(bào)表編制,提供深度經(jīng)營分析報(bào)告,支持管理層決策。
5、深入業(yè)務(wù)前端,理解基因檢測、試劑銷售、設(shè)備銷售及共建實(shí)驗(yàn)室等業(yè)務(wù)模式,確保預(yù)
算編制貼合業(yè)務(wù)實(shí)際。
6、開展專項(xiàng)財(cái)務(wù)分析,包括招投標(biāo)項(xiàng)目、共建實(shí)驗(yàn)室的財(cái)務(wù)可行性、投資回報(bào)及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
7、監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,分析差異原因,提出改進(jìn)建議,確保預(yù)算目標(biāo)達(dá)成。
8、協(xié)助制定產(chǎn)品與服務(wù)定價(jià)策略,優(yōu)化代理商渠道的財(cái)務(wù)管理流程。
9、建立健全會(huì)計(jì)核算、資金管理及稅務(wù)籌劃體系,強(qiáng)化成本控制,提升盈利能力。
10、確保公司財(cái)務(wù)運(yùn)作合規(guī),主導(dǎo)內(nèi)控體系建設(shè),協(xié)調(diào)年度審計(jì)、稅務(wù)稽查等事宜
11、負(fù)責(zé)融資策略制定與實(shí)施,維護(hù)銀行及投資機(jī)構(gòu)關(guān)系。
12、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),明確分工,優(yōu)化流程,推進(jìn)人才梯隊(duì)建設(shè)與績效提升。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2.10 年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上在醫(yī)療器械、醫(yī)藥、ID 或第三方醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)行業(yè)擔(dān)
任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職務(wù)。
3.持有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱,CPA 或高級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先
4.精通中國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,熟練掌握合并報(bào)表、全面預(yù)算、成本控制、稅務(wù)籌劃、投融資分析等
5.熟悉醫(yī)療行業(yè)商業(yè)模式、收入確認(rèn)、招投標(biāo)、渠道管理及相關(guān)法規(guī)。
6.具備集團(tuán)化財(cái)務(wù)管控經(jīng)驗(yàn),能設(shè)計(jì)優(yōu)化財(cái)務(wù)流程與制度。
7.具備良好的融資渠道、資本運(yùn)作認(rèn)知及資源整合能力。
8.具備出色的戰(zhàn)略思維、分析決策、風(fēng)險(xiǎn)防控及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
9.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能有效對(duì)接內(nèi)外部各類利益相關(guān)方。
10.責(zé)任心強(qiáng),誠信正直,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,抗壓能力強(qiáng),具備高度商業(yè)敏銳度和成果導(dǎo)向意識(shí)。

工作地點(diǎn)

寶山科創(chuàng)人才港(互聯(lián)寶地啟園店)上海市寶山區(qū)同濟(jì)路666號(hào)1幢二層208-021室

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 重慶渝中區(qū)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

單睿/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo南方新華公司標(biāo)簽
南方新華,大型管理咨詢型高端獵頭機(jī)構(gòu),擁有近1000名獵頭及高級(jí)咨詢師,在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設(shè)有服務(wù)中心。專注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、人才測評(píng)等一流的人力資源服務(wù)。擅長互聯(lián)網(wǎng)、財(cái)務(wù)和金融類、智能制造業(yè)、房地產(chǎn)、醫(yī)藥健康等領(lǐng)域的RPO及高級(jí)人才招聘咨詢服務(wù)。南方新華擁有較強(qiáng)管理咨詢基因的創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國人民大學(xué),后留學(xué)法國,曾任職博鰲亞洲論壇副理事長蔣曉松助理,擔(dān)任過北大縱橫管理咨詢集團(tuán)人力資源咨詢中心總監(jiān),曾任500強(qiáng)上市公司正邦集團(tuán)總裁高級(jí)秘書及人力資源總監(jiān)等職務(wù)。另外幾位核心創(chuàng)始人,分別畢業(yè)于清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大等名牌學(xué)校,并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經(jīng)歷。南方新華國內(nèi)首創(chuàng)24小時(shí)極速交付,以招聘結(jié)果為導(dǎo)向,為客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效人才招聘服務(wù)。員工多畢業(yè)于國內(nèi)知名院校,具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗(yàn),規(guī)模國內(nèi)領(lǐng)先,擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術(shù)背景支持。此外,南方新華還擁有5000多萬高級(jí)人才聯(lián)合數(shù)據(jù)庫,能夠迅速匹配高端招聘崗位,平均15天招聘到位。目前,已有超過4萬家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務(wù)。南方新華的快速發(fā)展同時(shí)也得到了社會(huì)各界的認(rèn)可。2015年南方新華成為獵聘網(wǎng)全國優(yōu)秀合作伙伴;2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國人民大學(xué)校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號(hào);2017年,南方新華被評(píng)選為“全國十大非凡獵頭公司”;2017年,南方新華被評(píng)選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一;2018年,南方新華獲得重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號(hào)。2021年,南方新華創(chuàng)始人張勇當(dāng)選教育部全國高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)委員。展望未來,新華人將始終踐行的核心價(jià)值理念,致力于為企業(yè)提供最高效、最專業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務(wù)。我們正朝著更遠(yuǎn)大的“百千萬工程”目標(biāo)乘風(fēng)破浪,努力實(shí)現(xiàn)“成為高級(jí)招聘服務(wù)領(lǐng)域的引領(lǐng)者”企業(yè)愿景,以百倍努力來回報(bào)客戶的信任與支持。
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