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更新于 8月28日

金礦總經(jīng)理(上市公司金礦業(yè)務(wù))

5-8萬

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好

職位描述

金礦礦產(chǎn)/采掘
金礦總經(jīng)理
1.參與制定和貫徹實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略:根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢、行業(yè)機(jī)會(huì)、競爭環(huán)境以及公司自身資源和能力從專業(yè)角度提出建設(shè)性意見和建議,提高戰(zhàn)略規(guī)劃的科學(xué)性、系統(tǒng)性和可實(shí)施性
2.根據(jù)公司的年度經(jīng)營目標(biāo)及總體經(jīng)營計(jì)劃,組織制定所轄職能領(lǐng)域相應(yīng)的年度工作計(jì)劃;以該計(jì)劃為依據(jù)組織編制并控制所轄職能領(lǐng)域的年度財(cái)務(wù)成本(費(fèi)用)預(yù)算
3.組織制定所轄職能領(lǐng)域流程制度建設(shè):制定的各項(xiàng)管理制度應(yīng)具有較強(qiáng)的執(zhí)行力;應(yīng)確保所轄職能領(lǐng)域各項(xiàng)管理制度之間的一致性:要定期(每年)進(jìn)行各項(xiàng)管理制度的適應(yīng)性評(píng)審,以確保各項(xiàng)管理制度符合公司的實(shí)際狀況,并根據(jù)發(fā)展需要進(jìn)行必要的修訂
4.抓好公司生產(chǎn)經(jīng)營管理,協(xié)調(diào)采掘接續(xù)工作:嚴(yán)格落實(shí)《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度》;以公司生產(chǎn)計(jì)劃為根據(jù),優(yōu)化調(diào)整生產(chǎn)節(jié)奏,確保公司達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo),完成年度生產(chǎn)任務(wù)
5.項(xiàng)目調(diào)研和對(duì)外關(guān)系協(xié)調(diào):項(xiàng)目可行性研究報(bào)告客觀、真實(shí),平衡風(fēng)險(xiǎn)和收益關(guān)系,謹(jǐn)慎對(duì)待項(xiàng)目投資確保公司收益;對(duì)外關(guān)系協(xié)調(diào)工作事前、事中、事后處理及時(shí)、得當(dāng),保障公司利益;樹立公司良好外部形象
6.本科及以上學(xué)歷,生產(chǎn)管理、運(yùn)營管理、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè),8年以上非金屬礦山各生產(chǎn)環(huán)節(jié)累計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、管理能力、規(guī)劃能力、溝通能力、影響力和協(xié)調(diào)組織能力;具有較強(qiáng)的閱讀能力和表達(dá)能力。

工作地點(diǎn)

巴彥淖爾烏拉特前旗大中礦業(yè)股份有限公司金礦

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 六安霍邱縣
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

賴女士/部門經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo南方新華公司標(biāo)簽
南方新華,大型管理咨詢型高端獵頭機(jī)構(gòu),擁有近1000名獵頭及高級(jí)咨詢師,在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設(shè)有服務(wù)中心。專注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、人才測評(píng)等一流的人力資源服務(wù)。擅長互聯(lián)網(wǎng)、財(cái)務(wù)和金融類、智能制造業(yè)、房地產(chǎn)、醫(yī)藥健康等領(lǐng)域的RPO及高級(jí)人才招聘咨詢服務(wù)。南方新華擁有較強(qiáng)管理咨詢基因的創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國人民大學(xué),后留學(xué)法國,曾任職博鰲亞洲論壇副理事長蔣曉松助理,擔(dān)任過北大縱橫管理咨詢集團(tuán)人力資源咨詢中心總監(jiān),曾任500強(qiáng)上市公司正邦集團(tuán)總裁高級(jí)秘書及人力資源總監(jiān)等職務(wù)。另外幾位核心創(chuàng)始人,分別畢業(yè)于清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大等名牌學(xué)校,并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經(jīng)歷。南方新華國內(nèi)首創(chuàng)24小時(shí)極速交付,以招聘結(jié)果為導(dǎo)向,為客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效人才招聘服務(wù)。員工多畢業(yè)于國內(nèi)知名院校,具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗(yàn),規(guī)模國內(nèi)領(lǐng)先,擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術(shù)背景支持。此外,南方新華還擁有5000多萬高級(jí)人才聯(lián)合數(shù)據(jù)庫,能夠迅速匹配高端招聘崗位,平均15天招聘到位。目前,已有超過4萬家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務(wù)。南方新華的快速發(fā)展同時(shí)也得到了社會(huì)各界的認(rèn)可。2015年南方新華成為獵聘網(wǎng)全國優(yōu)秀合作伙伴;2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國人民大學(xué)校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號(hào);2017年,南方新華被評(píng)選為“全國十大非凡獵頭公司”;2017年,南方新華被評(píng)選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一;2018年,南方新華獲得重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號(hào)。2021年,南方新華創(chuàng)始人張勇當(dāng)選教育部全國高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)委員。展望未來,新華人將始終踐行的核心價(jià)值理念,致力于為企業(yè)提供最高效、最專業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務(wù)。我們正朝著更遠(yuǎn)大的“百千萬工程”目標(biāo)乘風(fēng)破浪,努力實(shí)現(xiàn)“成為高級(jí)招聘服務(wù)領(lǐng)域的引領(lǐng)者”企業(yè)愿景,以百倍努力來回報(bào)客戶的信任與支持。
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