崗位職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制定采購戰(zhàn)略和年度采購計劃,明確采購目標、策略和預算,并組織實施和監(jiān)控,分析市場趨勢和供應情況,預測采購需求,制定應對策略,降低采購風險;
2、建立和完善供應商評估、選擇、考核和淘汰機制,開發(fā)和維護優(yōu)質(zhì)供應商資源,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
3、建立采購成本分析和監(jiān)控機制,定期對采購成本進行分析和評估,提出成本控制措施和建議,及時處理采購過程中的問題,通過談判、招標等方式,爭取最優(yōu)的采購價格和條款,控制采購成本,提高采購效益;
4、建立和完善采購管理制度和流程,確保采購工作的規(guī)范化、標準化和透明化,持續(xù)改進采購流程,提高采購質(zhì)量和服務水平,降低采購風險;
5、與公司各部門(如生產(chǎn)、研發(fā)、財務、質(zhì)量等)保持密切溝通和協(xié)作,了解各部門的采購需求,提供及時、準確的采購服務,協(xié)調(diào)解決采購過程中涉及的質(zhì)量、交期、付款等問題,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行;
6、負責采購團隊的組建、培訓和績效管理,制定團隊目標和工作計劃,指導和監(jiān)督團隊成員的工作,激勵團隊成員,提高團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力,培養(yǎng)和發(fā)展采購人才。
任職要求:
1、本科及以上學歷,供應鏈管理、物流管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,985/211學歷優(yōu)先考慮;
2、具有十年以上大中型集團公司或上市公司采購管理工作經(jīng)驗,有自動化/鋰電/新能源等行業(yè)采購管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉采購流程和供應商管理,具備良好的采購談判技巧和成本控制能力,了解相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準,具備風險評估和管理能力;
4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效地組織和管理采購團隊;
5、具備較強的分析和解決問題的能力,能夠快速應對采購過程中的各種問題,具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,誠實守信,廉潔奉公。