倉儲經(jīng)理崗位職責
1.負責制定倉儲物流部的工作規(guī)范,包括倉儲部的各類管理制度、操作規(guī)范等;
2.負責制定倉儲物流部的工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行;
3.根據(jù)企業(yè)倉庫的特點及業(yè)務(wù)特性,在相關(guān)人員的協(xié)助下進行倉庫儲位規(guī)劃;
4.根據(jù)公司貨物的性質(zhì)合理決策存放區(qū)域,確定貨物的存放位置;
5.組織倉庫管理員做好各類貨物的出入庫管理,對出入庫貨物進行安全質(zhì)量檢驗;
6.根據(jù)作業(yè)要求,配合其他部門人員及時做好貨物的裝卸、搬運的能工作;改善貨物的存儲搬運環(huán)境,提高貨物的裝卸效率;
7.運用科學的倉儲管理方法,提高倉庫各項資源的利用率,降低物流倉儲成本;
8.定期檢查倉庫5S推行情況,組織人員對倉庫環(huán)境進行日常清理和維護,防止貨物受潮、受損;
9.督導倉庫管理員建立貨物的入庫、出路臺賬,對于出入庫貨物及時進行登記;
10.定期組織庫存貨物的盤點工作,及時賬務(wù)盤盈與盤虧情況;
11.根據(jù)企業(yè)對貨物的需求情況和倉容設(shè)定的安全庫存量,及時提出庫存預(yù)警;
12.對積壓在倉庫的貨物及時提出處理意見,并通知相關(guān)部門及時處理;
13.編制并落實倉庫的消防安全和衛(wèi)生管理規(guī)定,做好防火、防盜等安全防范工作;
14.組織落實危險貨物的防爆、防潮等安全管理工作;
15.負責部門人員的招聘、培訓工作;
16.負責本部門人員的考核和管理工作,提高本部門員工的基本素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。
倉儲經(jīng)理應(yīng)具備的能力
1.熟悉倉儲管理業(yè)務(wù)流程以及倉儲管理業(yè)務(wù)知識;
2.了解企業(yè)相關(guān)不同的貨物的特性以及儲存方法和運輸方式;
3.具備規(guī)劃能力,能對企業(yè)貨物進行合理的儲位規(guī)劃;
4.較強的分析判斷能力;
5.具備較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力;
6.具備一定的領(lǐng)導和管理能力,能建立一支團結(jié)的隊伍;
7.具備員工培訓能力,能不斷的提高員工的業(yè)務(wù)知識以及操作技能。
倉儲經(jīng)理任職條件
1.物流、儲運相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
2.具備5年以上倉儲或者相關(guān)工作經(jīng)驗,具備3年以上倉儲管理工作經(jīng)驗;
3.具備倉儲存儲的專業(yè)知識以及存儲方法;
4.熟悉企業(yè)相關(guān)貨物的特性,并能針對特性提出相應(yīng)的存儲方法;
5.具備較強的分析和判斷能力;
6.具備一定的領(lǐng)導和管理能力;
7.具備良好的職業(yè)道德水平。
職位福利:全勤獎、包吃、包住、績效獎金、五險一金、年終分紅、節(jié)日福利