職位描述
人力資源服務
崗位職責：
1.負責制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，并監(jiān)督實施。
2.負責建立公司人力資源管理體系（包括不限于招聘配置、培訓開發(fā)、績效管理、薪酬管理、員工關系及員工職業(yè)發(fā)展等），完善人力資源管理制度及流程，并監(jiān)督實施。
3.負責搭建和優(yōu)化公司組織體系（組織架構設置及變更，組織制定各部門職能，完成定崗定編）。
4.負責公司文化建設和優(yōu)化。
5.負責編寫、修改和完善各崗位的職位說明書。
6.完成領導交辦的其他事項。
任職要求：
1.負責制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，并監(jiān)督實施。
2.負責建立公司人力資源管理體系（包括不限于招聘配置、培訓開發(fā)、績效管理、薪酬管理、員工關系及員工職業(yè)發(fā)展等），完善人力資源管理制度及流程，并監(jiān)督實施。
3.負責搭建和優(yōu)化公司組織體系（組織架構設置及變更，組織制定各部門職能，完成定崗定編）。
4.負責公司文化建設和優(yōu)化。
5.負責編寫、修改和完善各崗位的職位說明書。
6.完成領導交辦的其他事項。
任職要求：
1.本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等管理類專業(yè)。
2.35-45周歲，10年及以上大型服務、管理型企業(yè)工作經(jīng)歷。
3.熟悉勞動人事法規(guī)政策，具有豐富工作經(jīng)驗。
4.具備企業(yè)經(jīng)營管理思維，熟悉運營管理策略。
5.具有較強的溝通表達、組織協(xié)調(diào)、抗壓力。
6.中共黨員優(yōu)先。
2.35-45周歲，10年及以上大型服務、管理型企業(yè)工作經(jīng)歷。
3.熟悉勞動人事法規(guī)政策，具有豐富工作經(jīng)驗。
4.具備企業(yè)經(jīng)營管理思維，熟悉運營管理策略。
5.具有較強的溝通表達、組織協(xié)調(diào)、抗壓力。
6.中共黨員優(yōu)先。
工作地點
安徽省蕪湖市灣沚區(qū)濱湖大道1號
相似職位
- 人力資源部部長1.2-1.4萬
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安徽紫約生物科技有限公司
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職位發(fā)布者
夏女士/人事科科員
剛剛活躍立即溝通
蕪湖醫(yī)藥衛(wèi)生學校蕪湖醫(yī)藥衛(wèi)生學校坐落于山明水秀、河潤澤及、載譽皖江的蕪湖市灣沚區(qū)，占地322.65畝，總建筑面積12.9萬平米，全日制中職在校生7100余人，現(xiàn)有教職工300余人，設有護理、中醫(yī)康復技術、中藥、醫(yī)學影像技術、口腔修復工藝等11個專業(yè)，組建了2個獨具中醫(yī)藥特色、面向健康服務業(yè)的專業(yè)群。學校是教育部“1+X”證書試點單位、“中國5A級社會組織”，是安徽省省級示范特色中職學校，護理、中醫(yī)康復技術2個專業(yè)為省級示范特色專業(yè)，護理、中醫(yī)康復技術2個實訓基地為省級示范實訓基地，中藥專業(yè)為市級重點品牌專業(yè)；獲批護理和中藥傳統(tǒng)技能2個安徽省職業(yè)院校技能大賽賽點、安徽省養(yǎng)老服務專業(yè)人才培養(yǎng)基地；以學校教育扶貧工作實踐為主要素材的大型黃梅戲《吉祥草》入選全國職業(yè)院校美德典型案例成果獎，榮獲安徽省“五個一工程”獎；獲省發(fā)改委批復設立泰康創(chuàng)客中心實訓基地，承接國家職業(yè)教育提質(zhì)培優(yōu)行動計劃任務項目13項、安徽省職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展試驗區(qū)建設項目16項；被評為省級校企合作示范學校、省五四紅旗團委，省級智慧校園建設學校。2022年，學校獲批安徽省中等職業(yè)學校“三全育人”典型學校、省級李靜名班主任工作室，在教學能力大賽中有4支隊伍分獲省級一二三等獎。學校黨支部被評為安徽省第四批“雙比雙爭”先進社會組織黨組織。
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