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【崗位職責】
（1）負責催收策略相關(guān)工作，包括策略的制定、優(yōu)化，落實投產(chǎn)，完成上線前準備及上線后驗證、監(jiān)控等工作；
（2）負責搭建報表體系，對線上線下業(yè)務(wù)催收相關(guān)指標進行監(jiān)控，提示風險并提供決策參考依據(jù)；
（3）負責催收評分模型的開發(fā)對接和使用；
（4）負責貸后相關(guān)指標變化的分析工作；
（5）支持其他與數(shù)據(jù)分析相關(guān)的工作；
（6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【基礎(chǔ)任職資格】
（1）35周歲以下，碩士學歷，數(shù)學、統(tǒng)計、金融等理工類專業(yè)；
（2）3-5年消費信貸貸后策略相關(guān)經(jīng)驗；
（3）有較強的邏輯分析能力、數(shù)據(jù)敏感性，工作嚴謹，認真負責；
（4）擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，對內(nèi)對外做好上傳下達；
（5）熟練使用辦公類、操作類軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用sas/sql/python等數(shù)據(jù)分析工具；
（6）具備團隊協(xié)作意識，為人踏實努力，具有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，始終保持高度負責的工作狀態(tài)；
（7）責任心強，工作態(tài)度積極，個性嚴謹，認同崗位價值。
（8）base地點杭州。