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1.根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定和實(shí)施公司的年度發(fā)展經(jīng)營規(guī)劃，確保公司的順利運(yùn)營和業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成。
2.監(jiān)督和檢查公司的工作開展情況，包括對(duì)公司各項(xiàng)制度在實(shí)際操作中的問題提出建議和改進(jìn)意見，以及對(duì)各部門績效評(píng)估及獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)置和評(píng)審工作。
3.戰(zhàn)略目標(biāo)的分解，指標(biāo)解讀并指導(dǎo)各部門完成目標(biāo)任務(wù)的承接與分解
4.建立集團(tuán)目標(biāo)與經(jīng)營計(jì)劃管理體系，落實(shí)月度、季度、年度目標(biāo)與經(jīng)營管理計(jì)劃，負(fù)責(zé)集團(tuán)月度、季度、年度經(jīng)營例會(huì)策劃與召開，編寫經(jīng)營分析報(bào)告并傳達(dá)會(huì)議精神，要求對(duì)決議事項(xiàng)進(jìn)行閉環(huán)管理。
5.組織建立知識(shí)管理體系，并定期維護(hù)和更新?？偨Y(jié)提煉運(yùn)營過程中的管理經(jīng)驗(yàn)，形成知識(shí)庫和案例庫，以供公司內(nèi)部學(xué)習(xí)和參考。
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)，工商管理等相關(guān)專業(yè)，三年以上戰(zhàn)略運(yùn)營管理類工作經(jīng)驗(yàn)；
2.年齡40歲以下；
3.從事過汽車零部件制造行業(yè)運(yùn)營管理工作人員優(yōu)先；
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，原則性強(qiáng)，大局觀念和擔(dān)當(dāng)意識(shí)強(qiáng)，積極主動(dòng)；
5.熟練操作辦公軟件，具有良好的表達(dá)能力和文本編輯能力。