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崗位職責(zé)：
1.協(xié)助上級(jí)完成公司管理體系的建立和管理制度的修改，部門(mén)內(nèi)部文件的起草、下發(fā)、歸檔、監(jiān)督執(zhí)行等工作；
2.負(fù)責(zé)員工異動(dòng)手續(xù)的辦理；保險(xiǎn)公積金增減變動(dòng)；
3.協(xié)助績(jī)效工作的實(shí)施推進(jìn)
4.負(fù)責(zé)公司整體招聘計(jì)劃的落實(shí)及臨時(shí)招聘任務(wù)的實(shí)施，全面負(fù)責(zé)公司人員招聘工作；
5.負(fù)責(zé)收集和分析各部門(mén)培訓(xùn)需求，進(jìn)行組織經(jīng)驗(yàn)萃取與案例開(kāi)發(fā)輔導(dǎo)；負(fù)責(zé)公司整體培訓(xùn)計(jì)劃和預(yù)算制定；組織開(kāi)展測(cè)評(píng)工作，實(shí)施重點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目；
6.負(fù)責(zé)員工關(guān)系的協(xié)調(diào)處理，進(jìn)行人員的安排配置，通過(guò)調(diào)整溝通妥善處理員工問(wèn)題；
7.負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)、短長(zhǎng)期旅游活動(dòng)組織安排等；