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更新于 9月5日

人事行政經(jīng)理/深圳

2-3萬
  • 深圳南山區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘績效管理薪酬福利汽車4S店/經(jīng)銷商
要求:必須有大型、特種車輛連鎖企業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗?。?!
一、 公司簡介
廣亨公司是清塵環(huán)保集團(擁有自有車輛3000+臺套)戰(zhàn)略孵化的創(chuàng)新業(yè)務板塊。集團重資產(chǎn)打造重卡維修的全國連鎖綜合服務站,并依托自有汽配供應鏈,致力于成為商用車后市場服務的優(yōu)秀企業(yè)。
目前,公司已在河南、山東、深圳、江西等地布局7家門店,擁有集團內(nèi)部3000+臺車輛的穩(wěn)定業(yè)務基礎,年維修量超萬次。
二、 核心職責
1. 戰(zhàn)略與規(guī)劃:
深度理解業(yè)務模式與戰(zhàn)略,制定并實施與業(yè)務發(fā)展相匹配的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,支持公司快速擴張與盈利目標。
2. 招聘與配置:
構(gòu)建高效、創(chuàng)新的藍領招聘體系,徹底解決全國各門店,尤其是重卡維修技師的招聘瓶頸。
開拓并管理多元化招聘渠道,建立公司人才蓄水池。
設計并實施彈性用工模型,動態(tài)優(yōu)化人力配置,應對業(yè)務波動,直接助力門店扭虧為盈。
3. 薪酬與績效:
設計并優(yōu)化以人效提升和成本優(yōu)化為核心的薪酬績效體系,激勵團隊,并確保人力成本處于健康水平。
定期進行人效數(shù)據(jù)分析(如人均產(chǎn)值、人力成本占比),為業(yè)務決策提供數(shù)據(jù)支持,驅(qū)動業(yè)績改善。
4. 體系與文化搭建:
建立并推行全國門店標準化、流程化的人事行政管理體系,確保服務質(zhì)量與團隊穩(wěn)定性。
塑造并傳承公司文化,提升組織凝聚力,降低核心人員流失率。
5. 團隊管理與協(xié)同:
領導人力行政團隊,為各門店提供專業(yè)支持。
作為業(yè)務伙伴,高效協(xié)同集團與子公司資源,推動組織效能提升。
三、 任職要求
1. 本科及以上學歷,人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。
2. 八年以上人力資源全模塊工作經(jīng)驗,至少3年以上連鎖服務行業(yè)(汽車后市場/物流/快修等)HRM/HRD經(jīng)驗,有多城市團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 具備豐富的藍領大規(guī)模招聘經(jīng)驗和成功案例,精通彈性用工模式,對數(shù)據(jù)敏感,能通過人效分析驅(qū)動業(yè)務改善。
4. 強大的體系搭建能力,具備從0到1搭建標準化、可復制的人力運營體系的能力。
5. 具備高超的情商和溝通技巧,能有效影響業(yè)務負責人,推動變革落地。
6. 接地氣,有網(wǎng)感,能深入一線,與不同背景的員工有效溝通。

工作地點

深圳南山區(qū)衛(wèi)星大廈906

職位發(fā)布者

王娜/招聘

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo清塵環(huán)保技術(shù)股份有限公司公司標簽
清塵環(huán)保技術(shù)股份集團下轄鄭州清塵環(huán)保、上海眾鼠、深圳廣鼎、深圳廣亨、北京寰投、格天塑業(yè)等業(yè)務版塊,涵蓋城市道路清掃保潔、生活垃圾處理、市政照明、道路園林綠化、環(huán)衛(wèi)車輛研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等業(yè)務的綜合型環(huán)保公司,員工數(shù)量近三萬人,形成了一支專業(yè)化、規(guī)范化、高素質(zhì)的朝氣蓬勃的環(huán)保行業(yè)管理團隊。根據(jù)國家提出的“小政府、大市場”治理理念,各地環(huán)衛(wèi)(環(huán)衛(wèi)工人、環(huán)衛(wèi)車輛、中轉(zhuǎn)站、垃圾處理廠)等公共服務逐步由政府直接管理模式過渡到政府監(jiān)管企業(yè)外包運營模式,公司抓住這千載難逢的歷史機遇,經(jīng)過全體清塵員工的共同努力,目前創(chuàng)立了鄭州總部、洛陽、商丘、駐馬店、漯河、濮陽、新鄉(xiāng)、青海同仁、貴州施秉、麻江、黃平等五十余家分子公司和運營單位,負責當?shù)氐沫h(huán)衛(wèi)清掃作業(yè)、垃圾收集、運輸和處理工作,極大的改善了當?shù)氐娜司迎h(huán)境,多次得到當?shù)卣途用竦暮迷u。根據(jù)國家提出的發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力和科技賦能企業(yè)的理念,集團進行產(chǎn)業(yè)延伸,創(chuàng)立了上海眾鼠科技公司,依托上海的研發(fā)資源進行環(huán)衛(wèi)設備的研發(fā)以及環(huán)衛(wèi)無人駕駛車輛的研發(fā)工作,以電子商務和外貿(mào)銷售為依托,以商丘工廠為生產(chǎn)基地,緊跟市場經(jīng)濟形勢,力爭在環(huán)衛(wèi)裝備行業(yè)贏得一席之地。隨著大氣污染防治和城市形象提升,政府也加大了對環(huán)衛(wèi)的治理和投入,環(huán)衛(wèi)行業(yè)也迎來了發(fā)展的黃金時期。未來五年,集團將迎來跨越式發(fā)展,也將是全體清塵員工共同創(chuàng)造更大未來的五年,公司預計將承接更多的公共服務項目,更多的產(chǎn)業(yè)延伸項目亟待開展。公司亟需大量英才的加入,也渴望因大家的加盟而發(fā)展壯大,公司也會竭盡全力給大家提供一個實現(xiàn)人生價值的平臺。更多內(nèi)容請關(guān)注公司微信公眾號“清塵環(huán)?!薄8@觯?1、公司實行朝九晚五的上班時間,周末雙休 2、正式員工繳納社保3、重大節(jié)日發(fā)放福利,豐富的團建活動4、不受經(jīng)濟危機和經(jīng)濟周期影響的事業(yè)環(huán)境 5、系統(tǒng)化的職業(yè)培訓,為你的職業(yè)發(fā)展保駕護航 6、公司大量開辦分子公司和省區(qū)公司,晉升空間廣闊 7、公司人性化的管理環(huán)境,省去你人際關(guān)系的煩惱 8、公司為每一位員工午餐補助和交通補助
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