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分揀負(fù)責(zé)人

1-1.6萬(wàn)·16薪
  • 烏魯木齊頭屯河區(qū)
  • 5-10年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 交通便利
  • 免費(fèi)班車(chē)
  • 實(shí)力大公司

職位描述

分撥分揀轉(zhuǎn)運(yùn)貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)
1、負(fù)責(zé)對(duì)省區(qū)分揀運(yùn)營(yíng)進(jìn)行統(tǒng)籌管理,合理配置資源,確保運(yùn)營(yíng)質(zhì)量與效率,對(duì)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)進(jìn)行分揀現(xiàn)場(chǎng)、操作、流程等標(biāo)準(zhǔn)化制定,并推進(jìn)落地,提升核心樞紐及次級(jí)分揀作業(yè)的安全、質(zhì)量、時(shí)效等相關(guān)指標(biāo),并不斷分析改善; 3、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)城內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)、路區(qū)和配送范圍的精準(zhǔn)規(guī)劃,承接并落地終端作業(yè)流程的標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)優(yōu)化、工具優(yōu)化進(jìn)程; 4、負(fù)責(zé)建部門(mén)員工日常操作業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo),團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才梯隊(duì)培養(yǎng); 任職要求 1、精通分揀、轉(zhuǎn)運(yùn)、接貨倉(cāng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域,具備完善的場(chǎng)地、工藝、路由知識(shí),并能熟練應(yīng)用到分揀、轉(zhuǎn)運(yùn)管理過(guò)程中; 2、具備成本管控、體驗(yàn)提升、安全管理經(jīng)驗(yàn),掌握財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)和經(jīng)營(yíng)思維,能夠應(yīng)用到實(shí)際運(yùn)營(yíng)場(chǎng)景中; 3、能夠獨(dú)立思考、分析問(wèn)題,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備高強(qiáng)度工作狀態(tài)下的抗壓能力; 4、熱愛(ài)物流行業(yè),對(duì)工作有熱情,執(zhí)行力強(qiáng)。 5、符合京東價(jià)值觀:客戶(hù)為先、誠(chéng)信、創(chuàng)新、感恩、拼搏、擔(dān)當(dāng)。 符合京東價(jià)值觀:客戶(hù)為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。

工作地點(diǎn)

頭屯河區(qū)京東亞洲一號(hào)烏魯木齊經(jīng)開(kāi)物流園

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