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崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，組織制定質(zhì)量部門年度計(jì)劃，并進(jìn)行分解實(shí)施；
2、質(zhì)量監(jiān)督考核與指導(dǎo)：所負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司原料驗(yàn)收到產(chǎn)品出廠全過(guò)程的質(zhì)量把控考核和及時(shí)指導(dǎo)糾偏；
3、體系管理：項(xiàng)目公司體系運(yùn)行效果的維護(hù)；
4、團(tuán)隊(duì)與組織管理：對(duì)下屬人員的培訓(xùn)與培養(yǎng)；
5、質(zhì)量問(wèn)題的糾正與預(yù)防：市場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題的糾正與預(yù)防措施的制定；
6、質(zhì)量方案的設(shè)計(jì)與考核：負(fù)責(zé)全公司質(zhì)量運(yùn)行方案的設(shè)計(jì)和定期按方案進(jìn)行考核；
7、負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格
1、40歲以內(nèi)，食品工程、食品工藝等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、3年以上食品肉制品行業(yè)工作經(jīng)歷，5年及以上以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、接受過(guò)ISO9000以及HACCP等質(zhì)量體系的專業(yè)培訓(xùn)；對(duì)QS換證流程熟悉，有相關(guān)資質(zhì)證件辦理手續(xù)經(jīng)驗(yàn)；有過(guò)外部體系認(rèn)證經(jīng)歷；
4、團(tuán)隊(duì)管理人數(shù)10人以上，熟悉使用常見(jiàn)團(tuán)隊(duì)管理工具和技能；
5、溝通技巧優(yōu)秀，有強(qiáng)烈的主人翁意識(shí)。