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更新于 8月30日

物流主管

8000-13000元
  • 銅陵銅官區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

ERPMES計(jì)劃物流
工作地點(diǎn):銅陵精達(dá)漆包線有限公司(經(jīng)開區(qū)西湖三路)
職責(zé)管理:
1.銷售內(nèi)勤、生產(chǎn)計(jì)劃、廠內(nèi)物流規(guī)劃、成品倉庫、成品出廠物流管理;
2. 對(duì)交付及時(shí)率、庫存水平、物流成本負(fù)責(zé);
3. 建立和不斷優(yōu)化SOP(產(chǎn)銷協(xié)同)流程,在滿足客戶交付的前提下,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部生產(chǎn)資源最優(yōu)計(jì)劃配置;
4. 與銷售及生產(chǎn)協(xié)同,梳理、建立和不斷完善從訂單到出貨的全流程以及相應(yīng)規(guī)則;
5. 與銷售和生產(chǎn)協(xié)同,基于客戶需求特征和內(nèi)部運(yùn)營水平設(shè)置和不斷優(yōu)化合理的生產(chǎn)模式、生產(chǎn)批量、庫存水平,控制總庫存和呆滯庫存在合理水平,提高庫存周轉(zhuǎn);
6. 與集團(tuán)IT團(tuán)隊(duì)協(xié)作建立和不斷完善ERP、WMS、MES、CRM等相關(guān)的系統(tǒng)功能,并引導(dǎo)和推動(dòng)系統(tǒng)功能的測(cè)試和實(shí)施落地,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)從依賴經(jīng)驗(yàn)為主朝依數(shù)據(jù)來進(jìn)行科學(xué)決策的工作方式變革;
7. 整合部門內(nèi)不同職能塊,打通不能職能塊之間的壁壘,尋找協(xié)作之間的浪費(fèi)并持續(xù)改善,設(shè)置合理的組織結(jié)構(gòu)以及職責(zé)分工;
8. 評(píng)估、選擇合適的人員,培訓(xùn)、培養(yǎng)、激勵(lì)部門人員朝專業(yè)方向發(fā)展,建立人才儲(chǔ)備,形成人才梯隊(duì);
9. 與兄弟公司充分交流、分享物流最佳實(shí)踐,推動(dòng)事業(yè)部物流職能的持續(xù)優(yōu)化。
任職資格:
1. 大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
2. 3年以上領(lǐng)先制造企業(yè)物流經(jīng)理相關(guān)工作背景,具備電磁線相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者佳;
3. 至少具備3年以上生產(chǎn)計(jì)劃管理經(jīng)驗(yàn),掌握SOP流程,還具備倉庫管理、物流運(yùn)輸管理經(jīng)驗(yàn)者佳;
4. 具有從0-1建立物流部門或者在大型制造企業(yè)推動(dòng)過物流變革經(jīng)驗(yàn)者佳;
5. 具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,使用過領(lǐng)先ERP/MES系統(tǒng),具有主導(dǎo)實(shí)施ERP/MES系統(tǒng)上線或者功能優(yōu)化者佳;
6. 愿意接受挑戰(zhàn),有勇氣推動(dòng)變革者熱烈歡迎;
7. 有超強(qiáng)的執(zhí)行力,年齡45周歲以下。

工作地點(diǎn)

銅官區(qū)銅陵精達(dá)

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銅陵精達(dá)特種電磁線股份有限公司于1990年2月建廠,2002年9月在上海證券交易所上市,股票代碼600577。公司本部位于安徽省銅陵市,擁有一個(gè)國家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、十三個(gè)子公司,其中四個(gè)為中美合資生產(chǎn)型公司,共有三千多名員工,已經(jīng)形成安徽銅陵、廣東佛山、天津、江蘇四大生產(chǎn)基地;產(chǎn)品覆蓋長三角、珠三角和環(huán)渤海地區(qū),出口歐美、東南亞地區(qū),產(chǎn)銷規(guī)模位居行業(yè)領(lǐng)先地位;公司主要產(chǎn)品有特種電磁線等,產(chǎn)品廣泛用于汽車、家電、電子、電力、通訊、電動(dòng)工具等行業(yè)。公司承擔(dān)國家、省重大科技項(xiàng)目10多項(xiàng),公司參與了電線電纜行業(yè)“十二五”和“十三五”規(guī)劃的編制工作,目前正在參與行業(yè)“十四五”規(guī)劃起草工作。
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