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一、崗位職責(zé)
1.制定公司的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，確保與公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致，以滿足業(yè)務(wù)需求和競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境變化。
2.負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理，創(chuàng)建積極的工作環(huán)境，并提供支持和指導(dǎo)以確保團(tuán)隊(duì)的高績(jī)效和發(fā)展。
3.制定并維護(hù)公司的技術(shù)研發(fā)標(biāo)準(zhǔn)和流程，推動(dòng)創(chuàng)新和新技術(shù)的引進(jìn)，以保持公司在技術(shù)領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力。
4.領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目的實(shí)施，確保按時(shí)高質(zhì)量完成。
5.參與關(guān)鍵項(xiàng)目的決策和技術(shù)評(píng)審，解決項(xiàng)目中的重大技術(shù)問(wèn)題。
6.與其他部門(mén)密切合作，理解業(yè)務(wù)需求并提供相應(yīng)的技術(shù)解決方案。
7.合理規(guī)劃和使用技術(shù)預(yù)算，確保資源的有效配置。監(jiān)控技術(shù)投資回報(bào)率，持續(xù)優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職條件
1.教育背景：計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)、電子工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：至少10年以上互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)相關(guān)領(lǐng)域的技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年以上的技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.具備豐富的軟件開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、大數(shù)據(jù)等領(lǐng)域的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
4.了解并理解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，并能夠?qū)⒓夹g(shù)解決方案與業(yè)務(wù)需求相結(jié)合，為組織提供更好的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
5.出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理技巧，能夠激勵(lì)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo)。
6.強(qiáng)大的溝通協(xié)調(diào)合作能力，能夠在多部門(mén)之間建立有效的合作關(guān)系。
7.具有戰(zhàn)略思維能力，具備良好的職業(yè)道德和個(gè)人品質(zhì)。
8.具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和自我驅(qū)動(dòng)力，不斷追求個(gè)人和職業(yè)的成長(zhǎng)。