職位描述
數(shù)據(jù)架構
【崗位職責】
1.開展大模型技術的研發(fā)實施工作，推進大模型AI中臺、大模型智能報告平臺、AI手機銀行等新建平臺開發(fā)。
2.開展風險預警、對公評級、稅票系統(tǒng)等新建系統(tǒng)及模塊的開發(fā)建設工作。
【任職條件】
1.具備較強的責任心、團隊合作意識以及良好的溝通協(xié)同能力。
2.大學本科及以上學歷，人工智能、計算機等相關專業(yè)。
3.具備大模型相關的項目實施經(jīng)驗優(yōu)先。
1.開展大模型技術的研發(fā)實施工作，推進大模型AI中臺、大模型智能報告平臺、AI手機銀行等新建平臺開發(fā)。
2.開展風險預警、對公評級、稅票系統(tǒng)等新建系統(tǒng)及模塊的開發(fā)建設工作。
【任職條件】
1.具備較強的責任心、團隊合作意識以及良好的溝通協(xié)同能力。
2.大學本科及以上學歷，人工智能、計算機等相關專業(yè)。
3.具備大模型相關的項目實施經(jīng)驗優(yōu)先。
工作地點
杭州上城區(qū)稠銀大廈
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職位發(fā)布者
馮禎/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
浙江稠州商業(yè)銀行股份有限公司浙江稠州商業(yè)銀行初創(chuàng)于1987年，起源于全球最大的小商品集散中心—義烏，2006年成功由城市信用社改制為股份制商業(yè)銀行。經(jīng)過34年的發(fā)展，目前我行共設有分行（管理部）15家，并發(fā)起設立浙江稠州金融租賃有限公司及9家村鎮(zhèn)銀行，已發(fā)展成為一家機構遍布全國9省（直轄市）、營業(yè)網(wǎng)點238家、員工近6000名、躋身全球銀行500強的現(xiàn)代化股份制商業(yè)銀行。我行有完備的人才培養(yǎng)培訓體系、公平的行員等級、管理專業(yè)發(fā)展雙通道、能上庸下競聘機制，讓你的職涯更加豐富多彩；我行有健全的福利體系，五險一金、節(jié)日福利、商業(yè)保險、企業(yè)年金、愛心體檢、旅游療養(yǎng)、父母關愛、員工互助，讓你在這里感受家的溫暖。歡迎您加入浙江稠州商業(yè)銀行，與我們攜手共創(chuàng)美好未來！
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