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?崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)基建事業(yè)部項目（含儲能設(shè)施基建、充換電站建設(shè)等）運(yùn)營管理，涵蓋人員管理、預(yù)算控制、質(zhì)量監(jiān)管等；
2.參與制定公司整體戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)基建項目全面規(guī)劃、設(shè)計與安排，掌握進(jìn)度各環(huán)節(jié)并監(jiān)督執(zhí)行；
3.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源（施工方、監(jiān)管部門等），優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，推動基建業(yè)務(wù)發(fā)展；
4.與設(shè)計、施工團(tuán)隊溝通協(xié)作，確保項目符合公司要求及國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)（尤其是能源基建領(lǐng)域規(guī)范）；
5.組織招標(biāo)評審與合作方選擇，監(jiān)督施工方建設(shè)過程，保障施工質(zhì)量與安全；
6.不定期向集團(tuán)執(zhí)行副總經(jīng)理匯報工程明細(xì)情況，針對重點、難點問題提出解決方案并按批示執(zhí)行；
7.監(jiān)督項目資金投入與使用，依據(jù)下屬提供的項目回款明細(xì)，指導(dǎo)、跟進(jìn)并協(xié)調(diào)回款工作；
8.與相關(guān)部門協(xié)調(diào)開展項目驗收；
9.負(fù)責(zé)跨部門業(yè)務(wù)協(xié)作及團(tuán)隊管理、培養(yǎng)，提升團(tuán)隊技術(shù)水平與綜合素質(zhì)。
?任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)，45 歲以下；
2.5 年以上施工單位或市政項目管理經(jīng)驗，有能源 / 儲能基建項目經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.精通工程管理、施工管理、員工管理知識，熟悉國家工程建設(shè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與法規(guī)；
4.具備很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力，善于溝通、協(xié)調(diào)、計劃與執(zhí)行；
5.責(zé)任心強(qiáng)、忠誠度高，堅持原則，具有全局意識；
6.有風(fēng)險預(yù)估與防范意識，抗壓能力強(qiáng)；