崗位職責(zé):
1.需要有多年房產(chǎn)經(jīng)驗,負責(zé)門店的日常管理與運營
2.指導(dǎo)并監(jiān)督門店團隊運營情況,確保服務(wù)質(zhì)量
3.分析市場動態(tài),制定有效的門店商業(yè)策略
4.對門店團隊的客源梳理和管理,進行制定轉(zhuǎn)化方案,從而
談判到簽約,及協(xié)助辦理后期貸款過戶等
任職要求:
1.具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神
2.能夠迅速適應(yīng)市場變化,制定相應(yīng)策略
3.對工作充滿熱情,有強烈的責(zé)任心和進取心
4.有3-5年門店管理經(jīng)驗。
公司工作氛圍好~節(jié)假日福利,豐富多彩的員工團建活動。