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一、薪資待遇
1.無(wú)責(zé)底薪3500+績(jī)效500+獎(jiǎng)金1000（雙休法休）
豐厚提成6%-10%+獎(jiǎng)金。工資沒(méi)有上限。
無(wú)責(zé)底薪＋全勤獎(jiǎng)+獎(jiǎng)金+帶薪年假+通話補(bǔ)貼，平均月收入1W+。
2.繳納社保，帶薪培訓(xùn)。
3.晉升空間大，發(fā)展快，只要您有能力3個(gè)月可以晉升主管，6個(gè)月晉升部門經(jīng)理，最快9個(gè)月可晉升公司負(fù)責(zé)人。
4.員工福利：上班時(shí)間9：30—18：30。雙休法休。繳納社保、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、生日福利、節(jié)假日福利等。
戶外擴(kuò)展，工費(fèi)旅游，燒烤，爬山，電影，游戲，下午茶，紅包雨等等等福利多多。
5.每月有團(tuán)建聚餐，每季度有旅游游玩。
二、任職要求
1.年齡：22-35。
2.有強(qiáng)大的賺錢欲望和執(zhí)行力。
3.三觀正，積極向上充滿正能量。
4.具備銷售經(jīng)驗(yàn)。