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薪資待遇： 試用期：3000+簽店獎勵 轉正后：底薪+績效+獎金，綜合可達5000-6000+ 崗位職責: 1、拓展新商戶及維護老商戶，與商戶建立長期穩(wěn)定的區(qū)域商戶關系 2、了解并根據商戶需求，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作 3、執(zhí)行公司的營銷策略和政策，達成業(yè)績目標 4、能迅速發(fā)現問題，并持續(xù)優(yōu)化策略和計劃 5、及時處理來自商戶的投訴，反饋、建議等，以提高商戶的滿意度 任職要求： 1、有餐飲運營、面對面銷售、O2O行業(yè)經驗者優(yōu)先考慮 2、具有親和力，較強的人際溝通能力，及邏輯思維能力 3、熱愛銷售工作，認真負責，吃苦耐勞，對工作有激情，有上進心 4、抗壓能力強，能夠獨立負責一個區(qū)域的銷售和推廣工作 5、年齡20-35歲，男女不限，優(yōu)秀者可放寬年齡要求