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二、崗位職責

1. 負責辦公室日常行政事務，如辦公用品的采購、分發(fā)與庫存管理，確保辦公用品充足且管理有序，合理節(jié)約辦公費用及成本；

1. 維護好良好的辦公環(huán)境，會議紀要及時記錄；

3. 承擔文件、資料的整理、歸檔和保管工作，建立規(guī)范的文檔管理系統(tǒng)，便于文件的查閱和調(diào)用。

4. 協(xié)助上級領導處理日常工作事務，如日程安排、行程預訂、來訪接待等，確保領導工作高效開展。

5. 協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與協(xié)作，及時傳達信息，解決部門間的協(xié)調(diào)問題，提高公司整體運營效率。

6. 完成領導交辦的其他臨時性任務，積極響應并高效執(zhí)行。

三、任職要求

1. 學歷專業(yè)：本科及以上學歷。年齡要求28--35歲；有1-3年行政工作經(jīng)驗優(yōu)先；

2. 形象要求：160以上，形象氣質(zhì)佳，舉止得體，服務意識強，有主動跟進工作的意識；


3. 技能要求：熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件，能快速制作文檔、處理數(shù)據(jù)和制作演示文稿；具備良好的文字表達能力。

4. 能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，細致嚴謹、吃苦耐勞，嚴格保守公司商業(yè)機密；　　　　　　　　　　工作認真細致，具備較強的責任心和執(zhí)行力、服務意識，能嚴謹對待每一項工作任務；具備較強的學習能力和應變能力，能快速適應新的工作要求及變化，能準確完成瑣碎事務性工作；
溝通表達清晰，善于協(xié)調(diào)內(nèi)部同事及外部供應商，具備基礎問題解決能力；
5. 能同時處理多項任務，適應偶爾加班，抗壓能力較好。