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本職位負責為公司外部客戶提供數(shù)據(jù)分析和挖掘服務，以從大量復雜數(shù)據(jù)中提取有價值的洞察，幫助客戶和公司發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中的模式和趨勢，從而推動業(yè)務決策和產(chǎn)品創(chuàng)新。
主要職責：
1、針對業(yè)務需求和問題，能獨立制定數(shù)據(jù)挖掘解決方案；
2、使用統(tǒng)計分析和機器學習算法分析海量數(shù)據(jù)集，提取特征體系；
3、利用python、R等編程語言進行數(shù)據(jù)挖掘模型訓練、評估和調優(yōu)；
4、沉淀數(shù)據(jù)挖掘案例資產(chǎn)，對內進行項目案例分享。
技能要求：
1、計算機科學、統(tǒng)計學、數(shù)學或相關領域的學士學位。
2、至少5年的數(shù)據(jù)挖掘或相關工作經(jīng)驗，有算法工程師、位置模型、定位模型、人流預測模型經(jīng)驗優(yōu)先。
3、熟練掌握常用的數(shù)據(jù)挖掘和機器學習算法，如Logistic、DecisionTree、Boosting等。
4、熟練掌握Python、Pytorch等編程語言。
5、熟悉常見的數(shù)據(jù)處理工具，如SQL、Hive、Spark等，能夠處理和分析大型數(shù)據(jù)集。