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薪酬績效專家

8000-12000元
  • 廣州白云區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車后市場
一、崗位職責
1.設計股權激勵方案,制定技術人才差異化績效考核標準;
2.主導年度薪酬調(diào)研,分析行業(yè)競爭力并優(yōu)化薪酬結構;
3.開發(fā)薪酬數(shù)據(jù)分析模型,輸出人力成本控制建議。
二、任職要求
1.經(jīng)驗與背景:
1)本科及以上學歷,人力資源管理、統(tǒng)計學、經(jīng)濟學相關專業(yè);
2)3年以上薪酬績效管理經(jīng)驗,熟悉勞動法及股權激勵合規(guī)要求;
2.核心能力:
1)精通Excel、SAP SuccessFactors等薪酬管理系統(tǒng),擅長數(shù)據(jù)建模;
2)掌握績效管理工具(如OKR、KPI),能設計技術崗位量化考核指標;
3.軟性素質:
1)邏輯思維嚴謹,能處理復雜薪酬結構設計問題;
2)保密意識強,確保敏感數(shù)據(jù)安全。

工作地點

惠廣大廈廣州市白云區(qū)同和路334號

職位發(fā)布者

曾玉婷/人事經(jīng)理

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公司Logo楓車創(chuàng)科技(廣東)有限公司
楓車創(chuàng)科技有限公司——驅動汽車后市場數(shù)字化新未來楓車創(chuàng)科技有限公司(簡稱“楓車創(chuàng)科技”),前身為深耕汽車后市場多年的廣州楓車電子商務有限公司。順應數(shù)字化浪潮與公司戰(zhàn)略升級,我們正式更名為楓車創(chuàng)科技有限公司。這不僅是一次名稱的變更,更是公司從優(yōu)秀電商平臺向產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)科技解決方案提供商的全面進化與飛躍。核心定位:汽車后市場產(chǎn)業(yè)數(shù)字化賦能者我們是一家專注于為汽車后市場全產(chǎn)業(yè)鏈提供一站式數(shù)字化解決方案的高科技創(chuàng)新企業(yè)。通過大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能等前沿技術,我們構建起連接品牌商、服務門店、終端車主的智慧生態(tài)系統(tǒng),致力于提升產(chǎn)業(yè)效率,優(yōu)化用戶體驗,推動整個行業(yè)的數(shù)字化轉型與升級。業(yè)務體系:構建汽車后市場新生態(tài)SaaS軟件服務:為維修廠、美容店、快修連鎖等終端門店提供智能化的門店管理系統(tǒng)、營銷工具及供應鏈服務,助力其降本增效,實現(xiàn)精細化運營。數(shù)字供應鏈平臺:整合上游優(yōu)質品牌商與產(chǎn)品資源,打造高效、透明、智能的B2B供應鏈平臺,確保正品貨源與極速配送,為門店提供強大的后端支持。數(shù)據(jù)賦能與創(chuàng)新中心:基于平臺沉淀的海量行業(yè)數(shù)據(jù),我們?yōu)樯鷳B(tài)伙伴提供市場洞察、決策支持、用戶畫像分析等數(shù)據(jù)服務,驅動產(chǎn)品創(chuàng)新與業(yè)務增長。車主服務平臺:通過小程序、APP等端口,為終端車主提供便捷的線上預約、智能養(yǎng)車推薦、會員管理及車生活服務,打造無縫連接的數(shù)字化養(yǎng)車體驗。我們的優(yōu)勢技術驅動:強大的自主研發(fā)團隊,持續(xù)迭代產(chǎn)品,以技術構筑核心壁壘。產(chǎn)業(yè)深耕:源于行業(yè),更懂行業(yè)。我們對汽車后市場有深刻的理解和豐富的資源積累。生態(tài)協(xié)同:打破信息孤島,實現(xiàn)品牌商、門店、車主三方的價值共生與共贏。極致體驗:以用戶為中心,追求每一個操作環(huán)節(jié)的簡潔、高效與智能。愿景與使命使命:用科技創(chuàng)新簡化汽車生活,賦能每一家汽車服務企業(yè)。愿景:成為國內(nèi)領先的汽車產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)科技生態(tài)平臺,共創(chuàng)智慧車生活新生態(tài)。展望未來楓車創(chuàng)科技將秉承“創(chuàng)新、協(xié)同、共贏”的價值觀,以嶄新的面貌和更強的技術實力,與所有合作伙伴攜手共進,共同駛向汽車后市場更加廣闊和智能化的未來!
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