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外賣(mài)運(yùn)營(yíng)崗位招聘
崗位職責(zé)
1. 平臺(tái)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)：全面負(fù)責(zé)公司旗下直營(yíng)店和合作店美團(tuán)、餓了么、京東外賣(mài)單店運(yùn)營(yíng)，通過(guò)策略?xún)?yōu)化，提升GMV、訂單量、客單價(jià)、轉(zhuǎn)化率及評(píng)分等關(guān)鍵指標(biāo)。
2. 深度市場(chǎng)洞察：收集并分析競(jìng)品與市場(chǎng)大盤(pán)數(shù)據(jù)，輸出切實(shí)可行的營(yíng)銷(xiāo)思路，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供數(shù)據(jù)支撐。
3. 新店打造升級(jí)：制定涵蓋視覺(jué)設(shè)計(jì)、活動(dòng)策劃、投放策略、補(bǔ)貼方案等在內(nèi)的新店運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，全程追蹤進(jìn)度，助力打造標(biāo)桿/榜單門(mén)店。
4. 日常運(yùn)營(yíng)管控：負(fù)責(zé)商品上下架、圖片/菜單更新、活動(dòng)策劃、滿(mǎn)減設(shè)置、推廣投放等日常運(yùn)營(yíng)工作，保障店鋪穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。
5. 老店煥新賦能：憑借豐富經(jīng)驗(yàn)，成功盤(pán)活老店，挖掘增長(zhǎng)潛力，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)回升與突破。
6. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策：定期復(fù)盤(pán)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，及時(shí)解決運(yùn)營(yíng)問(wèn)題，精準(zhǔn)預(yù)判市場(chǎng)趨勢(shì)，靈活調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，構(gòu)建高效商圈門(mén)店運(yùn)營(yíng)模型。
薪資福利
1. 高彈性收入：4000 - 5000元底薪+高額提成，月入輕松10000+，多勞多得，上不封頂 。
2. 假期充足：法定節(jié)假日、帶薪假期全享，每月單雙休，最高可休8天。
3. 暖心福利：春節(jié)、端午、中秋有節(jié)日禮金與驚喜禮品。
工作環(huán)境
1. 輕松氛圍：工作氛圍自由，鼓勵(lì)創(chuàng)新分享，同事互助，團(tuán)隊(duì)凝聚力強(qiáng)。
2. 舒適辦公：辦公環(huán)境整潔，設(shè)備齊全，助力高效工作 。
期待有能力、有熱情的你加入，一起開(kāi)拓外賣(mài)運(yùn)營(yíng)新高度！