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崗位內(nèi)容：
1. 管理并協(xié)調(diào)公司行政事務(wù)，包括文件管理、會議安排、商務(wù)出行、接待等。
2. 開展內(nèi)部流程優(yōu)化和標準規(guī)范制定工作，提升公司管理效率。
3. 負責(zé)人事基礎(chǔ)性工作，包括員工招聘、培訓(xùn)、福利、績效考核等方面。
4. 管理公司資產(chǎn)、保障公司信息安全。

5. 接聽并處理公司客服電話，進行商機梳理以及客戶合同管理等。

6. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

任職要求：
1. 具備較強的組織能力和執(zhí)行力，能夠快速適應(yīng)并解決各種突發(fā)事件。
2. 具備良好的溝通和協(xié)作能力，有較強的團隊合作精神。
3. 熟練使用各種辦公軟件和工具，對文檔管理和信息發(fā)布有熟練的操作技巧。
4. 具備較強的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，有較強的責(zé)任心和服務(wù)意識。
5. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，或優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。