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1、28-38歲，本科及以上學(xué)歷，人力資源、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、擅長(zhǎng)招聘培訓(xùn)，1-2年培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)且有一定成果，有1-2個(gè)擅長(zhǎng)的課程，有專項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目?jī)?yōu)先；
3、熟悉剪映，excel表格公式，電子海報(bào)等制作，了解小紅書(shū)、抖音、視頻號(hào)日常運(yùn)營(yíng)；
4、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌組織協(xié)調(diào)能力、推動(dòng)力、親和力、邏輯思考能力、學(xué)習(xí)能力，抗壓性能力；
5、善于溝通，樂(lè)觀上進(jìn)，性格活潑，思維活躍，有較好的人際理解力，有上進(jìn)心、責(zé)任心，原因成長(zhǎng)學(xué)習(xí)，愿意與公司成長(zhǎng)發(fā)展。