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崗位職責
1、制定、完善和實施事務所的質量控制政策和程序，確保符合相關法律法規(guī)、審計準則和職業(yè)道德要求；
2、定期評估質量控制體系的有效性，根據(jù)業(yè)務發(fā)展和監(jiān)管要求及時進行調整和優(yōu)化；
3、對各類業(yè)務項目進行全程質量監(jiān)督，包括審計計劃、審計程序執(zhí)行、工作底稿編制、審計報告出具等各個環(huán)節(jié)；
4、復核重要業(yè)務項目的工作底稿和審計報告，提出修改意見和建議，確保報告的準確性和可靠性；
5、識別和評估業(yè)務項目中的風險因素，制定相應的風險應對措施，降低審計風險；
6、對可能存在的質量風險和違規(guī)行為進行調查和處理，及時向管理層報告，并提出改進措施和建議；
7、組織開展質量控制培訓活動，提高員工對質量控制政策和程序的認識和理解，提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力。
8、與監(jiān)管機構、行業(yè)協(xié)會等保持密切聯(lián)系，及時了解和掌握最新的監(jiān)管要求和行業(yè)動態(tài)，確保事務所的質量控制工作符合外部監(jiān)管標準。
任職要求
1、具有注冊會計師資格，具備扎實的會計、審計、稅務等專業(yè)知識，熟悉相關法律法規(guī)和會計準則；
2、具有豐富的審計工作經(jīng)驗，通常要求有5年以上會計師事務所工作經(jīng)歷，其中至少 3年以上擔任項目負責人或高級審計經(jīng)理職位，具有較強的項目管理能力和團隊領導能力；
3、具備較強的分析判斷能力，能夠準確識別業(yè)務項目中的風險和問題，并提出有效的解決方案；
4、擁有出色的溝通協(xié)調能力，能夠與不同層次的人員進行有效的溝通，包括與項目團隊成員、管理層、監(jiān)管機構等進行溝通協(xié)調。具備較強的學習能力和適應能力，能夠及時掌握新知識、新技能，適應不斷變化的業(yè)務環(huán)境和監(jiān)管要求；
5、嚴格遵守職業(yè)道德規(guī)范，保持獨立、客觀、公正的職業(yè)態(tài)度，保守客戶商業(yè)秘密和事務所內(nèi)部信息。