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工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作，包括但不限于培訓(xùn)、績效管理、員工關(guān)系管理等;
2、參與制定和優(yōu)化人力資源相關(guān)政策和流程，確保人力資源活動的有效執(zhí)行;
3、建立和維護(hù)良好的員工關(guān)系，提升員工滿意度和組織凝聚力。
崗位要求:
1、具備人力資源管理相關(guān)知識和技能;
2、能夠獨立處理和解決人事相關(guān)問題;
3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。
崗位福利:周末雙休，五險一金
要求:本科及以上學(xué)歷