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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)不定期維護(hù)和拜訪客戶，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，收集產(chǎn)品市場(chǎng)信息，尋找
潛在客戶；
2、負(fù)責(zé)合同的簽訂與跟進(jìn)，負(fù)責(zé)回收賬款；
3、根據(jù)公司銷售目標(biāo)和計(jì)劃，參與制定公司市場(chǎng)銷售策略；
4、代表公司與客戶洽談業(yè)務(wù)、進(jìn)行商務(wù)業(yè)務(wù)談判，并簽訂銷售合同；
5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他的工作事情。
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，電氣、機(jī)械、自動(dòng)化、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)及相關(guān)專業(yè)；
2.3年以上TOB銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)械設(shè)備、自動(dòng)化、新能源銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.積極主動(dòng)、抗壓能力強(qiáng)，具備對(duì)市場(chǎng)信息的快速反應(yīng)能力、較強(qiáng)的分析與判斷能力、談判能力、人際關(guān)系能力，有良好的溝通技巧和說(shuō)服能力；
4.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，極強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力；
5.能接受長(zhǎng)期出差，時(shí)間方面比較充足的優(yōu)先，可接受外派的優(yōu)先；
績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)銷售目標(biāo)達(dá)成率進(jìn)行兌現(xiàn)，具體根據(jù)面試情況和個(gè)人能力而定。