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一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司在小紅書、抖音、微信、微博、B 站、知乎等新媒體平臺(tái)的賬號(hào)運(yùn)營(yíng)，針對(duì)不同平臺(tái)用戶屬性制定差異化運(yùn)營(yíng)策略，涵蓋 “短視頻 + 直播 + 圖文” 矩陣內(nèi)容的策劃、編輯與發(fā)布；
2. 承擔(dān)賬號(hào)日常維護(hù)工作，包括每日定時(shí)發(fā)布內(nèi)容、及時(shí)回復(fù)用戶評(píng)論 / 私信（如微信公眾號(hào)留言、抖音評(píng)論區(qū)互動(dòng)），維護(hù)賬號(hào)活躍度，同時(shí)統(tǒng)籌管理小紅書 KOS 賬號(hào)及抖音直播運(yùn)營(yíng)，監(jiān)督并提升獲客效果；
3. 跟進(jìn)各平臺(tái)算法更新（如抖音推薦機(jī)制、小紅書流量層級(jí)、知乎關(guān)鍵詞排名規(guī)則、B 站標(biāo)簽邏輯），調(diào)整內(nèi)容標(biāo)簽與發(fā)布時(shí)間，適配平臺(tái)規(guī)則，保障內(nèi)容曝光效果。
4. 挖掘用戶需求，制定內(nèi)容策略及月度 / 季度內(nèi)容計(jì)劃，明確內(nèi)容主題、形式（圖文、短視頻、直播、海報(bào)、H5 等）、發(fā)布時(shí)間及負(fù)責(zé)人，確保內(nèi)容與品牌營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)（節(jié)日、新品上市、促銷活動(dòng)）同步；
5. 獨(dú)立完成高質(zhì)量?jī)?nèi)容創(chuàng)作，包括品牌公眾號(hào)圖文、小紅書筆記、抖音 / 視頻號(hào)腳本、微博話題文案等，將產(chǎn)品賣點(diǎn)轉(zhuǎn)化為用戶場(chǎng)景化表達(dá)，兼顧 “品牌調(diào)性” 與 “用戶共鳴”；
6. 協(xié)助完成線上推廣活動(dòng)執(zhí)行與數(shù)據(jù)分析，定期撰寫工作報(bào)告（含運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、活動(dòng)效果等），為部門決策提供參考，同時(shí)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效果，推動(dòng)用戶 “拉新、促活、留存、轉(zhuǎn)化”。
7. 參與市場(chǎng)推廣物料的策劃與制作指導(dǎo)，包括宣傳文案、海報(bào)、視頻等，確保物料符合品牌形象和活動(dòng)主題；
8. 有效整合內(nèi)外部資源，推動(dòng)運(yùn)營(yíng)工作及營(yíng)銷活動(dòng)順利開展，保障各項(xiàng)任務(wù)按計(jì)劃落地。
二、任職要求
1) 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞學(xué)、廣告學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2) 具備新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有 2-3 年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，擁有成功運(yùn)營(yíng)案例、法律行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者更佳；
3) 熟悉小紅書、抖音、微信等新媒體平臺(tái)運(yùn)作機(jī)制，能獨(dú)立完成文案撰寫與視覺內(nèi)容策劃，會(huì)使用 PS、AI、PR 等內(nèi)容編輯軟件者優(yōu)先；
4) 具備扎實(shí)的市場(chǎng)調(diào)研能力、數(shù)據(jù)分析能力，能準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、用戶需求及行業(yè)趨勢(shì)，為內(nèi)容策略與運(yùn)營(yíng)決策提供支撐；
5) 擁有出色的策劃能力和創(chuàng)意思維，能獨(dú)立撰寫高質(zhì)量營(yíng)銷策劃方案，同時(shí)具備良好的文字表達(dá)能力和審美能力。
6) 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能有效推動(dòng)工作落地；
7) 工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的抗壓能力、責(zé)任心及學(xué)習(xí)能力，能快速適應(yīng)平臺(tái)規(guī)則與市場(chǎng)變化。