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職位描述、工作職責 1、負責廠區(qū)生產(chǎn)線數(shù)據(jù)報備、統(tǒng)計、收集反饋 2、負責物資設(shè)施維護、行政協(xié)調(diào)、安全保衛(wèi)等多維度職責 3、負責員工的面試、培訓、入職、體檢等問題。 4、負責車間生產(chǎn)任務(wù)、質(zhì)量指標的分解、落實 5、負責車間倉庫物品出庫、歸類、入庫統(tǒng)計等 6、進行安全培訓、保證安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，防止違規(guī)操作，杜絕發(fā)生工傷和車間事故二、薪資待遇、試用期共2個月，（因后期更好的管理人員和解決工作中的必要問題，維護員工的在職率以及提升自己的崗位能力和技術(shù)能力）前期（45）天車間實操培訓，需住宿。(單休)包吃住。待遇:培訓期（45天） 6500-7500，20-25元/小時（崗位不同，薪資不同）上班時間:早8:00--晚上8:00，單休培訓期過后轉(zhuǎn)辦公室文員實習(雙休): 待遇:無責底薪5000+500全勤+五險一金，上班時間:早10:00--下午19:00雙休(午休一小時，上班8小時) 轉(zhuǎn)正之后(雙休): 待遇:底薪6000+500+五險一金+年終獎1-8萬，綜合薪資7500-8500。上班時間:早10：00--下午19:00雙休(上班8小時) 三、飲食住宿(包吃包住) 宿舍環(huán)境:4~6人間宿舍，獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、冷熱水供應(yīng)