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更新于 8月29日

儲(chǔ)能充電樁技術(shù)總監(jiān)

2-3萬(wàn)
  • 合肥廬江縣
  • 10年以上
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

充電樁研發(fā)
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)公司移動(dòng)儲(chǔ)能充電樁項(xiàng)目,制定項(xiàng)目計(jì)劃,落實(shí)項(xiàng)目過(guò)程中的資源分配與管控,對(duì)項(xiàng)目的交期負(fù)責(zé),及時(shí)反應(yīng)項(xiàng)目過(guò)程問(wèn)題、風(fēng)險(xiǎn),并提供建議方案,監(jiān)控項(xiàng)目過(guò)程問(wèn)題的解決進(jìn)度、結(jié)果,并閉環(huán);
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員建設(shè)及培養(yǎng),組織各部門(mén)參與項(xiàng)目復(fù)盤(pán),落實(shí)知識(shí)沉淀、傳承與宣貫,成為與客戶(hù)溝通的單一窗口,以終為始確保服務(wù)質(zhì)量與時(shí)效,換位思考與客戶(hù)創(chuàng)造共贏;
3、根據(jù)市場(chǎng)需求及競(jìng)品信息確定產(chǎn)品選型;確定產(chǎn)品設(shè)計(jì)及技術(shù)參數(shù);
4、負(fù)責(zé)制定與產(chǎn)品相關(guān)的各項(xiàng)管理制度、技術(shù)規(guī)范、業(yè)務(wù)流程及保密方案;
5、組織技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)方案評(píng)審、技術(shù)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)分析、工藝流程提升、系統(tǒng)性能優(yōu)化等各項(xiàng)任務(wù);
6、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向,制定公司技術(shù)、產(chǎn)品、服務(wù)的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。
崗位要求:
1、8年以上新能源充電樁產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗(yàn),其中至少5年擔(dān)任技術(shù)經(jīng)理或以上職位。
2、有充電樁產(chǎn)品研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗(yàn)。
3、精通充電樁產(chǎn)品關(guān)鍵技術(shù)。
4、具備豐富的充電樁產(chǎn)品性能測(cè)試和分析經(jīng)驗(yàn)。
5、熟練使用相關(guān)研發(fā)工具和軟件。
6、熟悉充電樁行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,了解市場(chǎng)需求和技術(shù)趨勢(shì)。
7、具備較強(qiáng)的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管理能力。
8、出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
9、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。

工作地點(diǎn)

合肥廬江縣安徽祎增動(dòng)力新能源科技有限公司

職位發(fā)布者

徐寧/人事經(jīng)理

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安徽祎增動(dòng)力新能源科技有限公司位于合肥廬江高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售新能源電源系統(tǒng)一體的高新技術(shù)企業(yè),占地120畝,建成8萬(wàn)m2廠房和10GWh的鋰電池PACK產(chǎn)線(xiàn)。公司通過(guò)了ISO9001:2015和IATF16949:2016質(zhì)量體系認(rèn)證。公司團(tuán)隊(duì)擁有600多項(xiàng)專(zhuān)利,其中有200多項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利,包括極柱液冷熱管理、水淋消防、電電增程、芯圓電池和“拔插式”軟連接等核心技術(shù)專(zhuān)利,解決電化學(xué)儲(chǔ)能主動(dòng)安全問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)鋰電池產(chǎn)品的階梯利用。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于新能源汽車(chē)、電動(dòng)兩/三輪車(chē)、AGV車(chē)、電動(dòng)船、工商業(yè)儲(chǔ)能、風(fēng)光配儲(chǔ)、軍用電源等領(lǐng)域。公司與多所高校和研究所合作,形成以歸國(guó)學(xué)者、教授和金融專(zhuān)家組成的技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)。
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