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崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)本品類商品的選品，不斷優(yōu)化供應(yīng)鏈和貨源；
2. 搜集并分析大量市場(chǎng)數(shù)據(jù)以及客戶反饋，及時(shí)調(diào)整選品策略和計(jì)劃；
3. 與廣告、推廣等相關(guān)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效的協(xié)同，促進(jìn)銷售額增長(zhǎng)；
任職要求：
1，不限工作經(jīng)驗(yàn)，有采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2，會(huì)有一個(gè)簡(jiǎn)單的帶薪培訓(xùn)，無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可上手。（不會(huì)收取任何費(fèi)用）
薪酬：1.無(wú)責(zé)薪資6600 ，不含任何績(jī)效補(bǔ)貼。 （培訓(xùn)薪資按正式工資發(fā)，不會(huì)克扣）
2.綜合薪資包含無(wú)責(zé)底薪6600+全勤500+績(jī)效+餐補(bǔ)+房補(bǔ)，每月平均薪資10000+
3.工作時(shí)間，早九晚五，入職即購(gòu)六險(xiǎn)一金，周末雙休，不加班。公司一年有兩次升職機(jī)會(huì)。新員工第一年有5天帶薪年假，隨工齡增長(zhǎng)。