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督導(dǎo)：
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域門(mén)店?duì)I業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿意度等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，完成年度/季度／月度／節(jié)令銷(xiāo)售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)推進(jìn)和執(zhí)行公司的各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)管理制度、工作流程及標(biāo)準(zhǔn)，追蹤各崗位工作執(zhí)行落地，達(dá)成公司的各項(xiàng)指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的績(jī)效管理、工作能力進(jìn)行考察評(píng)估，把控門(mén)店工作結(jié)果，保證出品質(zhì)量和提升顧客滿意度；
4、嚴(yán)格按照公司 QSC 運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行及原物料損耗控制，對(duì)所轄門(mén)店進(jìn)行檢查，現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員開(kāi)展工作；
5、負(fù)責(zé)管理加盟門(mén)店按照公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行所有工作；
6、協(xié)助新品上市、企劃品的標(biāo)準(zhǔn)性落地執(zhí)行到位，確?；顒?dòng)效果，提升品牌價(jià)值感；
7、負(fù)責(zé)新店開(kāi)業(yè)、培訓(xùn)輔導(dǎo)和籌備工作；
8、了解商圈的變化趨勢(shì)，及時(shí)匯報(bào)、反饋競(jìng)品信息最新動(dòng)態(tài)，提出合理解決方案；
9、完成上級(jí)交代的其它工作。
崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，25歲以上，性別不限；
2、5年以上知名連鎖餐飲企業(yè)門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用辦公軟件，熟悉收銀系統(tǒng)操作；
4、具備良好的品質(zhì)意識(shí)與現(xiàn)場(chǎng)管控能力、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌管理能力，分析、解決和預(yù)防問(wèn)題的能力；
5、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，較強(qiáng)的責(zé)任心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。