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核心薪酬福利 ---
高競爭力薪資結構：
頂尖績效者（前20%）：綜合月薪4萬+
中堅力量（60%員工）：月薪2萬-4萬
月度銷冠：8W-10W
提成機制：階梯式高額提成+開單即時激勵+超額獎金
新人保障：帶薪崗前培訓期（前兩個月保底7K）
--- 全方位員工關懷 ---
【基礎保障】
北京五險一金（入職即繳/公積金8%/每月15日節(jié)點）
免費星級員工餐（五菜一湯自助）+小賣部免費零食
通勤無憂：企業(yè)滴滴下班全額報銷（無額度限制/無需自己墊付）
【成長體系】
晉升通道：業(yè)務線（顧問→戰(zhàn)隊長-團長→軍團長）
帶教機制：資深導師1v1輔導
教育行業(yè)頂尖培訓資源：教學產品/用戶運營/銷售策略系統(tǒng)課程
【人文關懷】
節(jié)日禮包（元宵/端午/中秋等傳統(tǒng)節(jié)日+教師節(jié)專屬福利）
假期：帶薪年假/病假/婚假/產假等法定權益
團隊建設：月度慶功宴+生日驚喜禮遇
-崗位價值說明
【您將創(chuàng)造的價值】
1、通過電話外呼和微信的形式，與線上咨詢的用戶聯系，了解學生學習情況，針對性的推薦線上課程。
2、負責協(xié)助家長&學生完成線上客戶端操作及課程報名。
3、對客戶進行分類管理，熱情解答用戶異議，促成潛在用戶成單。
4、服從上級安排、完成月度銷售目標。
【期待這樣的伙伴】
學歷門檻：大專及以上，優(yōu)秀的學歷可放寬
經驗要求：有無經驗均可，內部培養(yǎng)體系完善
核心素質：溝通表達能力強、學習力好