崗位職責(zé):
1.制定調(diào)研方案,明確調(diào)研目標(biāo)、方式和日程;
2.指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)跟蹤宏觀經(jīng)濟(jì)、行業(yè)動(dòng)態(tài)、政策變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等信息,收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告;
3.研究市場(chǎng)需求變化,識(shí)別客戶(hù)潛在需求,為產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和改進(jìn)提供依據(jù);
4.收集同行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)表現(xiàn)、優(yōu)劣勢(shì)及戰(zhàn)略意圖;
5.定期向團(tuán)隊(duì)和管理層提供市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,提升團(tuán)隊(duì)整體市場(chǎng)洞察力。
任職要求:
1?.教育背景?:本科及以上學(xué)歷,管理類(lèi)(金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)際貿(mào)易等)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先?。
?2.工作經(jīng)驗(yàn)?:3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉大宗商品行業(yè)著優(yōu)先?;
?3.技能要求?:具備良好的數(shù)據(jù)分析處理能力、邏輯清晰、數(shù)據(jù)收集及整理分析能力、信息分辨能力、獨(dú)立思考和總結(jié)歸納能力?;
4?.個(gè)人素質(zhì)?:品行端正,嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng);學(xué)習(xí)主動(dòng)性高,自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng);性格開(kāi)朗,具備較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力;重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作,能夠接受出差?。