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社區(qū)服務(wù)經(jīng)理
任職要求:
1：年齡25周歲-45周歲，
2：大專以及上學(xué)歷，
3：兩年以上的保險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)、3年以上的金融銷售工作經(jīng)驗(yàn)或10年以上的普通銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司客戶分布，對接負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的售后服務(wù)
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)社群客戶建聯(lián)，依托公司內(nèi)部線上與線下資源結(jié)合來打造個(gè)人IP，做客戶金融小幫手；通過企業(yè)微信等做好客戶日常經(jīng)營。
3、公司提供客戶自己添加，做好客戶承接。
4、需要面訪公司分配的客戶，挖掘潛在客戶
5、以及提供全面的醫(yī)療協(xié)助和貼心的養(yǎng)老管家服務(wù)。
工作職責(zé):
承接平臺在庫的老客戶(購買產(chǎn)品客戶群體)，建立聯(lián)系互動，為客戶提供服務(wù)，保費(fèi)續(xù)收，維護(hù)+推廣，協(xié)助老客戶各項(xiàng)產(chǎn)品(平臺銀行、普惠金融、保險(xiǎn)、投資、金管家、居家養(yǎng)老)二次開發(fā)等業(yè)務(wù)
【津貼福利待遇】
一、
1、相對津貼：初級3100/高級4300/資深5400，業(yè)績提成、新人津貼、 績優(yōu)獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)，（根據(jù)工作經(jīng)歷和面試情況定級）
2、節(jié)日福利，法定節(jié)假日、年假等
3、公司提供培訓(xùn)，由老員工一對一指導(dǎo)帶教
二、
1、入職簽訂代理制合同。
2、公司提供專業(yè)培訓(xùn)。
3、世界五百強(qiáng)提供多元化晉升機(jī)會，內(nèi)部三條職能發(fā)展線路，靈活跨崗位發(fā)展機(jī)制，為所有員工提供全面發(fā)展的機(jī)會。
【工作地點(diǎn)】
1. 珠海市香洲區(qū)優(yōu)特總部大廈17樓
2.珠海市金灣區(qū)海景中心14樓
（就近安排）
員工福利：
團(tuán)體險(xiǎn) 績效獎(jiǎng)金 津貼加提成
時(shí)間：周一到周五
法定節(jié)假周未自由、福利待遇好，晉升空間大。