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3、 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有老客戶進(jìn)行服務(wù)。 ①保單理賠，保單年檢，保單續(xù)費(fèi)、信息變更等。 ②負(fù)責(zé)邀請(qǐng)老客戶參加公司組織活動(dòng)。 4、 負(fù)責(zé)和公司老客戶建立聯(lián)系互動(dòng)，根據(jù)客戶需求進(jìn)行二次開發(fā)。 5、 能夠熟悉平安人壽產(chǎn)品，可以獨(dú)立完成二次開發(fā)。 任職要求 1、大專學(xué)歷以上（學(xué)信網(wǎng)必須可查）。 2、年齡25-45歲，從事過(guò)保險(xiǎn)2年及以上，金融行業(yè)3年及以上者優(yōu)先。 3、具備較好的溝通能力、邏輯思維能力及較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力。 4、具有較高的客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有積極進(jìn)取的精神和強(qiáng)烈的事業(yè)心。 5、形象氣質(zhì)佳，上班著裝整潔，儀表大方。 網(wǎng)格亮點(diǎn) 1、網(wǎng)格專屬客戶資源，覆蓋海淀重點(diǎn)高校、中關(guān)村科技園區(qū)、國(guó)家部委、軍隊(duì)家屬區(qū)，國(guó)企駐地等。 2、線上線下聯(lián)合經(jīng)營(yíng)，每位專員配備專屬PAD，通過(guò)平臺(tái)+APP+設(shè)備，全方面科技賦能讓服務(wù)面訪更加輕松。 3、全新靈活用工模式，助你事業(yè)轉(zhuǎn)型，成為社區(qū)內(nèi)的“007”。 4、潛力無(wú)限晉升空間廣闊，通過(guò)行銷發(fā)展路線、管理發(fā)展路線的7階20級(jí)，完善的晉升機(jī)制和全面賦能的專業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)，讓你擁有暢通無(wú)阻的晉升渠道和廣闊的發(fā)展前景。 薪酬福利 1、 相對(duì)固定收入5600起（新人津貼、職級(jí)津貼、行為津貼、）+銷售傭金、上不封頂。 2、 9-45%的提成，新人津貼：雙傭制度 3、節(jié)假日福利、不定期團(tuán)建、優(yōu)秀員工旅游等福利。 4、 入職簽代理制合同，轉(zhuǎn)正可簽外包勞務(wù)合同，享受五險(xiǎn)一金。 5、 公司提供豐富的學(xué)習(xí)資源比如、北大游學(xué)、都說(shuō)最好的培訓(xùn)在平安，平安的培訓(xùn)在業(yè)內(nèi)有黃埔軍校之稱。豐富的學(xué)習(xí)助力晉升。