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國(guó)企直招！生產(chǎn)設(shè)備管理 / 生產(chǎn)技術(shù)員 —— 雙休 + 保底 8k + 五險(xiǎn)一金 + 包吃住，穩(wěn)定好崗速投！
作為實(shí)力雄厚的國(guó)企單位，現(xiàn)因生產(chǎn)發(fā)展需求，面向社會(huì)直招生產(chǎn)設(shè)備管理、生產(chǎn)技術(shù)員兩大核心崗位！崗位主打 “國(guó)企穩(wěn)定保障 + 全優(yōu)福利 + 友好作息”，無(wú)論你是想深耕生產(chǎn)領(lǐng)域的行業(yè)老手，還是渴望進(jìn)入國(guó)企平臺(tái)積累經(jīng)驗(yàn)的求職者，都能在此獲得長(zhǎng)期發(fā)展機(jī)會(huì)，別錯(cuò)過(guò)這份 “待遇透明、背靠國(guó)企” 的優(yōu)質(zhì)崗位！
一、薪資福利：國(guó)企誠(chéng)意保障，無(wú)短板全覆蓋
薪資保底有底氣：月薪保底 8k，薪資結(jié)構(gòu)清晰（基礎(chǔ)薪資 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 崗位津貼），無(wú)套路克扣，后續(xù)可隨技能提升、工齡增長(zhǎng)穩(wěn)步上調(diào)，收入穩(wěn)定性遠(yuǎn)超普通企業(yè)；
核心福利不縮水：按國(guó)家規(guī)定全額繳納五險(xiǎn)一金（公積金按最高比例區(qū)間繳納），醫(yī)療、養(yǎng)老、住房保障一步到位；同時(shí)提供包吃住福利 —— 食堂餐食營(yíng)養(yǎng)均衡（一日三餐覆蓋），住宿為標(biāo)準(zhǔn)化宿舍（配備空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、衣柜等），日常開(kāi)支大幅降低，實(shí)際收入更可觀；
作息友好不內(nèi)卷：嚴(yán)格執(zhí)行雙休制度，每日按標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)上下班（無(wú)強(qiáng)制加班，特殊情況需加班均按規(guī)定支付加班費(fèi)），下班后可自由陪伴家人、提升技能，工作與生活平衡無(wú)壓力；
國(guó)企專屬福利添彩：額外享有帶薪年假（按工齡遞增）、法定節(jié)假日福利（春節(jié) / 中秋 / 國(guó)慶等節(jié)日物資 / 補(bǔ)貼）、年度免費(fèi)體檢、定期團(tuán)建、員工勞保用品發(fā)放等，職場(chǎng)生活更具安全感與幸福感。
二、崗位職責(zé)：分工清晰，聚焦生產(chǎn)核心
本次直招兩大崗位，職責(zé)各有側(cè)重，可根據(jù)自身優(yōu)勢(shì)選擇投遞：
（一）生產(chǎn)設(shè)備管理崗
核心負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間設(shè)備全周期運(yùn)維，保障設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)，具體包括：
每日巡檢生產(chǎn)設(shè)備（如加工機(jī)床、自動(dòng)化生產(chǎn)線、輸送設(shè)備等），記錄設(shè)備運(yùn)行參數(shù)，及時(shí)排查異響、漏油、參數(shù)異常等潛在故障；
制定設(shè)備定期維護(hù)、保養(yǎng)計(jì)劃（如潤(rùn)滑、清潔、易損件更換），并組織落地執(zhí)行，延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命；
協(xié)助處理設(shè)備突發(fā)故障，配合維修團(tuán)隊(duì)分析故障原因、制定解決方案，快速恢復(fù)生產(chǎn)，減少停工損失；
建立設(shè)備管理檔案，記錄設(shè)備維修、保養(yǎng)、報(bào)廢等全生命周期信息，協(xié)助優(yōu)化設(shè)備管理流程。
（二）生產(chǎn)技術(shù)員崗
核心參與生產(chǎn)流程執(zhí)行與優(yōu)化，保障生產(chǎn)效率與質(zhì)量，具體包括：
按照生產(chǎn)計(jì)劃與工藝標(biāo)準(zhǔn)，完成生產(chǎn)環(huán)節(jié)操作（如原料配比、設(shè)備啟停、產(chǎn)品組裝 / 加工等），確保操作合規(guī)、精準(zhǔn)；
實(shí)時(shí)監(jiān)控生產(chǎn)過(guò)程中的關(guān)鍵參數(shù)（如溫度、壓力、生產(chǎn)速度等），發(fā)現(xiàn)偏差及時(shí)調(diào)整或上報(bào)，避免質(zhì)量問(wèn)題；
協(xié)助做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，維護(hù)生產(chǎn)區(qū)域整潔，遵守國(guó)企安全生產(chǎn)規(guī)范，杜絕安全隱患；
記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù)（如產(chǎn)量、合格率、物料消耗等），填寫(xiě)生產(chǎn)報(bào)表，協(xié)助技術(shù)團(tuán)隊(duì)優(yōu)化生產(chǎn)工藝、提升生產(chǎn)效率。
三、崗位優(yōu)勢(shì)：國(guó)企平臺(tái)加持，發(fā)展無(wú)后顧之憂
國(guó)企背書(shū)，穩(wěn)定無(wú)風(fēng)險(xiǎn)：背靠國(guó)企單位，無(wú)裁員、欠薪等顧慮，崗位穩(wěn)定性堪稱 “職業(yè)避風(fēng)港”，尤其適合追求長(zhǎng)期穩(wěn)定的求職者；
新手友好，入門有支撐：提供國(guó)企專屬培訓(xùn)體系 —— 崗前有系統(tǒng)的安全、工藝、設(shè)備操作培訓(xùn)，上崗后有資深員工 “一對(duì)一帶教”，即使無(wú)豐富經(jīng)驗(yàn)，也能快速掌握崗位技能，輕松融入；
老手發(fā)揮，空間無(wú)上限：國(guó)企生產(chǎn)體系成熟，生產(chǎn)設(shè)備管理崗可深度參與設(shè)備升級(jí)、流程優(yōu)化，生產(chǎn)技術(shù)員可參與工藝改進(jìn)、效率提升，過(guò)往經(jīng)驗(yàn)?zāi)艹浞洲D(zhuǎn)化為職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，后續(xù)還可通過(guò)內(nèi)部競(jìng)聘晉升（如設(shè)備主管、生產(chǎn)組長(zhǎng)、技術(shù)主管等）；
福利體系完善，職業(yè)尊嚴(yán)足：除基礎(chǔ)福利外，國(guó)企還提供職稱評(píng)定支持、技能等級(jí)補(bǔ)貼、內(nèi)部輪崗機(jī)會(huì)，助力個(gè)人能力與職業(yè)地位雙重提升，職業(yè)發(fā)展路徑清晰可見(jiàn)。
四、工作環(huán)境：國(guó)企規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，舒適無(wú)壓力
生產(chǎn)環(huán)境合規(guī)安全：生產(chǎn)車間嚴(yán)格按照國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，配備完善的通風(fēng)、防塵、防護(hù)設(shè)施（如安全帽、防護(hù)手套、護(hù)目鏡等免費(fèi)發(fā)放），定期開(kāi)展安全培訓(xùn)與演練，工作安全有絕對(duì)保障；
團(tuán)隊(duì)氛圍務(wù)實(shí)純粹：國(guó)企團(tuán)隊(duì)以 “完成生產(chǎn)任務(wù)、保障生產(chǎn)安全” 為核心目標(biāo)，溝通高效直接，無(wú)復(fù)雜人際內(nèi)耗，老員工樂(lè)于分享經(jīng)驗(yàn)，新人入職無(wú)需擔(dān)心 “融不進(jìn)”，日常工作氛圍專注且融洽。
如果你想進(jìn)入國(guó)企平臺(tái)、享受穩(wěn)定保障，同時(shí)擁有 “高保底薪資 + 全福利 + 雙休”，這份生產(chǎn)設(shè)備管理 / 生產(chǎn)技術(shù)員崗位絕對(duì)是優(yōu)選！國(guó)企直招無(wú)中間環(huán)節(jié)，簡(jiǎn)歷篩選通過(guò)后直接對(duì)接企業(yè) HR 面試，趕緊投遞簡(jiǎn)歷，搶占國(guó)企好崗名額，開(kāi)啟 “背靠國(guó)企” 的穩(wěn)定職場(chǎng)路！