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想找一份 “雙休不加班、新手能入行、還能學硬技術” 的穩(wěn)定工作？現面向全國急招設備維護技術員，雙休制度 + 帶薪培訓 + 包吃住 + 五險一金，零基礎也能輕松入門，邊學技術邊拿薪資，職業(yè)發(fā)展有清晰路徑，誠邀想安穩(wěn)扎根、提升技能的你加入！
一、崗位核心：零基礎能上手，專注設備運維與技能成長
崗位名稱：設備維護技術員
工作場景：聚焦工業(yè)生產車間 / 智造基地，負責常規(guī)生產設備（如機械加工設備、自動化流水線、工業(yè)電器等）的基礎維護工作
核心職責：
日常維護：按照指導完成設備日常巡檢、清潔與基礎保養(yǎng)，記錄設備運行狀態(tài)，及時上報異常情況；
協助維修：配合技術團隊進行設備故障排查與簡單維修，學習拆卸、更換易損部件（如軸承、傳感器等），積累實操經驗；
技能提升：全程參與帶薪培訓，系統(tǒng)學習設備原理、維護流程與安全規(guī)范，逐步具備獨立完成常規(guī)維護任務的能力；
規(guī)范執(zhí)行：嚴格遵守設備維護操作標準與車間安全制度，保障自身作業(yè)安全與設備穩(wěn)定運轉。
二、薪資福利：新手友好，保障拉滿，工作無顧慮
（一）薪資與培訓：帶薪學技術，收入有保底
薪資待遇：新手入職即享保底月薪（根據地區(qū)調整，綜合薪資 4500-6000 元 / 月），培訓合格獨立上崗后，薪資可上浮至 6000-8000 元 / 月，技術越熟練、負責設備越多，收入越高；
帶薪培訓：入職后安排 1-2 個月專項培訓（全程有薪資，不扣任何費用），由資深技術員手把手教學，從理論到實操全覆蓋，確保新手能學會、能上手。
（二）福利保障：雙休 + 全包，生活無負擔
作息友好：嚴格執(zhí)行雙休制度，法定節(jié)假日正常休息，不強制加班，兼顧工作與個人生活、家庭安排；
食宿全包：提供免費工作餐（一日三餐營養(yǎng)搭配，不用自付飯費）+ 免費住宿（宿舍帶空調、熱水器、獨立衛(wèi)浴，拎包即可入住，每月省下 1500 + 生活開支）；
社保齊全：入職即繳五險一金（養(yǎng)老 + 醫(yī)療 + 失業(yè) + 工傷 + 生育 + 住房公積金） ，按實際薪資基數繳納，看病、養(yǎng)老有保障，職場生活無后顧之憂；
其他關懷：免費提供維護工具與勞保用品，定期組織技能考核（通過可漲薪），節(jié)日發(fā)放福利（春節(jié) / 中秋等）、年度免費體檢，工作有溫度，歸屬感強。
三、任職要求：零基礎可投，看重態(tài)度與潛力
年齡 18-45 周歲，身體健康，無傳染性疾病，能適應車間工作環(huán)境（無重體力勞動，以技術操作為主）；
學歷經驗：初中及以上學歷即可，無設備維護經驗也可投遞，公司提供完整帶薪培訓，只要愿意學習、肯動手，輕松入門；
能力要求：動手能力較強，對機械、電器設備有基本興趣，能聽從工作安排，認真完成培訓與維護任務；
職業(yè)素養(yǎng)：具備責任心與耐心，愿意長期從事設備維護工作，有主動學習意識，渴望通過技能提升實現穩(wěn)定發(fā)展。
四、職業(yè)前景：學技術穩(wěn)扎根，未來有清晰方向
技能變現快：培訓后即可掌握基礎設備維護技能，短期內實現 “從新手到技術員” 的轉變，技能越練越精，就業(yè)競爭力持續(xù)提升；
成長路徑清晰：
技術線：設備維護技術員→中級技術員（獨立負責設備維修，月薪 8000-10000 元）→高級技術員（處理復雜故障，月薪 10000-15000 元）→技術主管；
發(fā)展靈活：掌握技術后，可選擇在現有崗位深耕，也可轉向設備管理、技術培訓等方向，職業(yè)選擇多樣，長期發(fā)展有保障；
行業(yè)需求穩(wěn)：工業(yè)生產、智能制造領域對設備維護技術員需求持續(xù)穩(wěn)定，學會技術后不用擔心 “失業(yè)”，工作長期安穩(wěn)。
當天面試通過可快速安排入職培訓，新手無需擔心 “沒人帶”。
崗位名額有限，新手入職通道優(yōu)先開放！如果你想找一份雙休穩(wěn)定、能學技術、福利齊全的工作，不用怕沒經驗，我們手把手教你入門，趕緊報名，開啟 “學技術 + 穩(wěn)發(fā)展” 的職業(yè)新旅程！