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【國企直招】設(shè)備運(yùn)維管理工程師｜ 五險(xiǎn)一金｜8-12K｜負(fù)責(zé)自動(dòng)化生產(chǎn)線設(shè)備保養(yǎng)與故障處理

7000-9000元
  • 恩施宣恩縣
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 高中
  • 全職
  • 招10人

職位描述

生產(chǎn)設(shè)備電子設(shè)備制造
崗位職責(zé)?
  1. 負(fù)責(zé)自動(dòng)化生產(chǎn)線設(shè)備的日常保養(yǎng)工作，制定詳細(xì)的保養(yǎng)計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行，包括清潔、潤滑、緊固等，確保設(shè)備處于良好運(yùn)行狀態(tài)，降低設(shè)備故障率。?
  1. 對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期巡檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在故障和異常情況，采取有效措施進(jìn)行預(yù)防和處理，避免設(shè)備突發(fā)故障影響生產(chǎn)進(jìn)度。?
  1. 當(dāng)設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)，快速響應(yīng)并進(jìn)行診斷、維修，準(zhǔn)確判斷故障原因，熟練運(yùn)用專業(yè)技能排除故障，最短時(shí)間內(nèi)恢復(fù)設(shè)備正常運(yùn)行，減少停機(jī)損失。?
  1. 建立設(shè)備運(yùn)維檔案，詳細(xì)記錄設(shè)備的保養(yǎng)情況、故障處理過程、零部件更換等信息，為設(shè)備管理提供數(shù)據(jù)支持，便于分析設(shè)備運(yùn)行規(guī)律和改進(jìn)運(yùn)維策略。?
  1. 參與設(shè)備的安裝、調(diào)試和驗(yàn)收工作，熟悉新設(shè)備的性能和操作流程，為后續(xù)的運(yùn)維管理打下基礎(chǔ)。?
  1. 制定設(shè)備操作規(guī)程和維護(hù)手冊(cè)，對(duì)操作人員進(jìn)行設(shè)備操作和日常維護(hù)知識(shí)的培訓(xùn)，提高操作人員的設(shè)備保護(hù)意識(shí)和技能水平。?
  1. 關(guān)注設(shè)備運(yùn)維新技術(shù)、新方法，提出設(shè)備改進(jìn)建議，參與設(shè)備技術(shù)改造項(xiàng)目，提升設(shè)備的運(yùn)行效率和自動(dòng)化水平。?
任職要求?
  1. 年齡 20-40周歲，男女不限，機(jī)械工程、電氣工程及其自動(dòng)化、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)高中及以上學(xué)歷，持有電工證、焊工證等相關(guān)資格證書者優(yōu)先。?
  1. 具有 年以上自動(dòng)化生產(chǎn)線設(shè)備運(yùn)維管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉自動(dòng)化設(shè)備的工作原理、結(jié)構(gòu)和性能，能獨(dú)立完成設(shè)備的保養(yǎng)和故障處理工作。?
  1. 掌握電氣控制、機(jī)械傳動(dòng)、液壓氣動(dòng)等相關(guān)知識(shí)，能看懂設(shè)備圖紙和電氣原理圖，熟練使用各類維修工具和檢測(cè)儀器。?
  1. 具備較強(qiáng)的問題分析和解決能力，面對(duì)設(shè)備故障能迅速找到解決方案，有良好的應(yīng)急處理能力。?
  1. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力，適應(yīng)偶爾的加班。?
  1. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力，能有效與生產(chǎn)部門、采購部門等進(jìn)行溝通協(xié)作。?
薪資福利?
  1. 薪資：月薪 7-9K，根據(jù)學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、技能水平等綜合評(píng)定，能力突出者薪資可面議，每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，從不拖欠。?
  1. 社保福利：入職即繳納五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金），繳費(fèi)基數(shù)按實(shí)際薪資核定，為員工的生活和未來提供堅(jiān)實(shí)保障。?
  1. 其他福利：提供免費(fèi)工作餐，菜品豐富多樣且營養(yǎng)均衡；每月發(fā)放交通補(bǔ)貼和通訊補(bǔ)貼；節(jié)日福利豐厚，春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放禮品和慰問金；每年組織免費(fèi)體檢，關(guān)注員工身體健康；提供專業(yè)的技能培訓(xùn)和廣闊的晉升空間，表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為設(shè)備管理主管、經(jīng)理等管理崗位；享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等法定節(jié)假日，還有工齡獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等。?
工作時(shí)間?
實(shí)行雙休制，每天工作 8-10 小時(shí)（含午休 1 小時(shí)），因設(shè)備突發(fā)故障等特殊情況需要加班時(shí)，按規(guī)定支付加班費(fèi)。?

工作地點(diǎn)

恩施宣恩縣湖北宣恩工業(yè)園區(qū)209

入職公司信息

  • 入職公司: 重慶晶標(biāo)電子科技有限公司
  • 公司地址: 重慶沙坪壩區(qū)重慶市沙坪壩區(qū)井熙路10號(hào)井口工業(yè)園
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

趙博/人事經(jīng)理

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