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崗位內容：
1. 執(zhí)行公司新媒體推廣策略，及時更新各個社交媒體平臺的內容和互動，提升社交媒體品牌影響力；
2. 關注市場和行業(yè)趨勢，了解消費者心理需求，提出創(chuàng)意方案和運營建議，促進銷售增長；
3. 負責社交媒體平臺的日常維護、數據分析和報告輸出，反饋內容改進意見和提升策略；
4. 負責抖音，小紅書，分發(fā)，每月固定工資打卡，播放量跑出來了有獎勵
5：項目對企業(yè)剛需，好上手，能力強轉全職，底薪10000，全職底薪加獎金加五險一金加雙休
任職要求：
1. 具備良好的寫作和編輯能力，熱愛新媒體和數字營銷，對社交媒體有濃厚興趣；
2. 執(zhí)行力超強，做事不墨跡，我個人年輕人好溝通，無領導架子，舍得分錢。
3. 具有較強的時間管理和組織能力，可快速處理各種優(yōu)先級任務；
4. 具備良好的邏輯思維和解決問題的能力，富有服務意識和責任感。