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1. 全面負責(zé)養(yǎng)老項目的營銷管理工作，確保營銷策略與項目需求相匹配；依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織研究和制定項目年度銷售計劃、相關(guān)制度、工作流程以及配套工作標準及規(guī)范，提升團隊核心業(yè)務(wù)能力。
2.組織協(xié)調(diào)公司各項目的經(jīng)營活動、業(yè)務(wù)關(guān)系，推動內(nèi)部資源的共享與整合，實現(xiàn)整體價值的最大化；為項目運營活動提供必要支持，確保項目的順利進行。
3. 制定并履行養(yǎng)老公寓的銷售預(yù)算，通過有效的銷售策略和管理手段，確保實現(xiàn)營業(yè)收入目標。
4. 負責(zé)團隊的建設(shè)與培養(yǎng)工作，通過培訓(xùn)、激勵等手段提升團隊成員的專業(yè)能力和營銷技巧； 推動落實品牌推廣，提升公司的品牌影響力和整體營銷能力。
5.密切關(guān)注市場動態(tài)，根據(jù)市場變化及時調(diào)整營銷策略，確保營銷策略的時效性和有效性。
6. 負責(zé)編制本部門年度、月度工作計劃，編寫月報、周報，按時上報公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門；定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報項目運營情況和進展情況，確保信息的及時傳遞和溝通。
7.協(xié)調(diào)部門內(nèi)外部關(guān)系，積極開拓業(yè)務(wù)渠道，建立良好的客戶關(guān)系，為項目的長期發(fā)展奠定基礎(chǔ)。