職位描述
IE研發(fā)工業(yè)自動(dòng)化
【崗位職責(zé)】：
1.負(fù)責(zé)按公司要求服務(wù)客戶(hù)，并定期匯報(bào)工作進(jìn)度；
2.負(fù)責(zé)按公司要求完成項(xiàng)目工作，并接受上級(jí)對(duì)進(jìn)度的監(jiān)督和質(zhì)量糾正；
3.負(fù)責(zé)收集項(xiàng)目政策，并分析了解政策要求，熟悉各類(lèi)項(xiàng)目流程；
4.負(fù)責(zé)為客戶(hù)制定項(xiàng)目規(guī)劃，為企業(yè)提供及時(shí)、全面的政策咨詢(xún)和科技項(xiàng)目策劃服務(wù)；
5.負(fù)責(zé)按客戶(hù)需求完成各類(lèi)政府項(xiàng)目分析、可行性研究報(bào)告和其它材料的前期準(zhǔn)備、收集、整理、撰寫(xiě)工作；
6.負(fù)責(zé)按公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化的標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)所有客戶(hù)的項(xiàng)目服務(wù)，及時(shí)組織項(xiàng)目材料的送審與跟進(jìn)，跟蹤并推進(jìn)項(xiàng)目各環(huán)節(jié)按目標(biāo)方向運(yùn)行；
7.客戶(hù)咨詢(xún)的技術(shù)專(zhuān)業(yè)方面的問(wèn)題，及時(shí)響應(yīng)并輔助推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。
2.負(fù)責(zé)按公司要求完成項(xiàng)目工作，并接受上級(jí)對(duì)進(jìn)度的監(jiān)督和質(zhì)量糾正；
3.負(fù)責(zé)收集項(xiàng)目政策，并分析了解政策要求，熟悉各類(lèi)項(xiàng)目流程；
4.負(fù)責(zé)為客戶(hù)制定項(xiàng)目規(guī)劃，為企業(yè)提供及時(shí)、全面的政策咨詢(xún)和科技項(xiàng)目策劃服務(wù)；
5.負(fù)責(zé)按客戶(hù)需求完成各類(lèi)政府項(xiàng)目分析、可行性研究報(bào)告和其它材料的前期準(zhǔn)備、收集、整理、撰寫(xiě)工作；
6.負(fù)責(zé)按公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化的標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)所有客戶(hù)的項(xiàng)目服務(wù)，及時(shí)組織項(xiàng)目材料的送審與跟進(jìn)，跟蹤并推進(jìn)項(xiàng)目各環(huán)節(jié)按目標(biāo)方向運(yùn)行；
7.客戶(hù)咨詢(xún)的技術(shù)專(zhuān)業(yè)方面的問(wèn)題，及時(shí)響應(yīng)并輔助推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。
【崗位要求】：
1、本科及以上學(xué)歷，理工科專(zhuān)業(yè)；
2、至少1年技術(shù)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制造業(yè)生產(chǎn)工藝流程、研發(fā)流程為佳；
3、有制造業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)線(xiàn)制程經(jīng)驗(yàn)，如:IE、PE、PIE等制程管控、產(chǎn)線(xiàn)流程優(yōu)化等經(jīng)驗(yàn)；有項(xiàng)目報(bào)告（如立項(xiàng)報(bào)告、可行性分析報(bào)告）、技術(shù)文件撰寫(xiě)等經(jīng)驗(yàn)；項(xiàng)目報(bào)告撰寫(xiě)能力佳者優(yōu)先；
4、系統(tǒng)化解決問(wèn)題能力，并具備商務(wù)思維，良好的溝通對(duì)接能力；
5、能接受一定范圍內(nèi)（一般當(dāng)天來(lái)回，珠三角區(qū)域?yàn)橹鳎┑亩唐诔霾睢?
1、本科及以上學(xué)歷，理工科專(zhuān)業(yè)；
2、至少1年技術(shù)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制造業(yè)生產(chǎn)工藝流程、研發(fā)流程為佳；
3、有制造業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)線(xiàn)制程經(jīng)驗(yàn)，如:IE、PE、PIE等制程管控、產(chǎn)線(xiàn)流程優(yōu)化等經(jīng)驗(yàn)；有項(xiàng)目報(bào)告（如立項(xiàng)報(bào)告、可行性分析報(bào)告）、技術(shù)文件撰寫(xiě)等經(jīng)驗(yàn)；項(xiàng)目報(bào)告撰寫(xiě)能力佳者優(yōu)先；
4、系統(tǒng)化解決問(wèn)題能力，并具備商務(wù)思維，良好的溝通對(duì)接能力；
5、能接受一定范圍內(nèi)（一般當(dāng)天來(lái)回，珠三角區(qū)域?yàn)橹鳎┑亩唐诔霾睢?
【薪資福利】
1、發(fā)展空間：公司擁有良好的技能培訓(xùn)、晉升機(jī)制和人性化的管理；及不定期安排優(yōu)秀員工外派學(xué)習(xí)、拓展訓(xùn)練；
2、文化活動(dòng)： 公司定期組織各種文娛活動(dòng)如戶(hù)外拓展、旅游、聚餐、生日PARTY、年會(huì)活動(dòng)以及部門(mén)內(nèi)部組織的各種部門(mén)團(tuán)建活動(dòng)等等；
3、獎(jiǎng)勵(lì)制度：優(yōu)秀員工各種獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)等；
4、帶薪休假：享受?chē)?guó)家規(guī)定假期及帶薪年假；
5、社會(huì)保險(xiǎn)：凡入職員工，公司統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；
6、競(jìng)升機(jī)制：對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，公司將予以晉升；通過(guò)內(nèi)部競(jìng)聘機(jī)制，經(jīng)申請(qǐng)和審批同意，可競(jìng)聘到其他感興趣的職位。
7、培訓(xùn)機(jī)制：所有崗位都有配套的上崗培訓(xùn)和崗位晉升培訓(xùn)；
8、晉升通道：中層、高層管理崗位均從內(nèi)部員工提拔產(chǎn)生。
1、發(fā)展空間：公司擁有良好的技能培訓(xùn)、晉升機(jī)制和人性化的管理；及不定期安排優(yōu)秀員工外派學(xué)習(xí)、拓展訓(xùn)練；
2、文化活動(dòng)： 公司定期組織各種文娛活動(dòng)如戶(hù)外拓展、旅游、聚餐、生日PARTY、年會(huì)活動(dòng)以及部門(mén)內(nèi)部組織的各種部門(mén)團(tuán)建活動(dòng)等等；
3、獎(jiǎng)勵(lì)制度：優(yōu)秀員工各種獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)等；
4、帶薪休假：享受?chē)?guó)家規(guī)定假期及帶薪年假；
5、社會(huì)保險(xiǎn)：凡入職員工，公司統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；
6、競(jìng)升機(jī)制：對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，公司將予以晉升；通過(guò)內(nèi)部競(jìng)聘機(jī)制，經(jīng)申請(qǐng)和審批同意，可競(jìng)聘到其他感興趣的職位。
7、培訓(xùn)機(jī)制：所有崗位都有配套的上崗培訓(xùn)和崗位晉升培訓(xùn)；
8、晉升通道：中層、高層管理崗位均從內(nèi)部員工提拔產(chǎn)生。
工作地點(diǎn)
東莞優(yōu)賽科創(chuàng)管理咨詢(xún)有限公司17-01
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東莞市優(yōu)賽科創(chuàng)信息技術(shù)有限公司優(yōu)賽科創(chuàng)集團(tuán)，創(chuàng)始于2008年，秉承“創(chuàng)新于時(shí)，創(chuàng)值賦能”的發(fā)展理念，中國(guó)產(chǎn)品轉(zhuǎn)型升級(jí)與創(chuàng)新標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)平臺(tái)。優(yōu)賽集團(tuán)專(zhuān)業(yè)提供研發(fā)創(chuàng)新體系標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)、投資技改智能化升級(jí)服務(wù)、技術(shù)交易及成果轉(zhuǎn)化服務(wù)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)、科技技術(shù)攻關(guān)、資源與環(huán)境稅籌、創(chuàng)新管理云平臺(tái)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、人才服務(wù)等技術(shù)與信息服務(wù)。優(yōu)賽集團(tuán)是國(guó)家工信部認(rèn)定的中小企業(yè)服務(wù)平臺(tái)示范單位，廣東省企業(yè)管理咨詢(xún)協(xié)會(huì)會(huì)員單位。企業(yè)文化：專(zhuān)注品質(zhì)、專(zhuān)業(yè)高效、創(chuàng)新拼搏、熱情誠(chéng)信、和諧共贏(yíng)。企業(yè)愿景：能使企業(yè)科學(xué)創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)價(jià)值再創(chuàng)造。集團(tuán)使命：聚焦企業(yè)變革創(chuàng)新中的挑戰(zhàn)與壓力，為客戶(hù)構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化的創(chuàng)新體系，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的創(chuàng)新解決方案和服務(wù)，持續(xù)提升客戶(hù)的創(chuàng)新能力，助力客戶(hù)可持續(xù)發(fā)展。集團(tuán)價(jià)值觀(guān)：創(chuàng)值賦能，開(kāi)放創(chuàng)新，誠(chéng)信當(dāng)責(zé)，持續(xù)改進(jìn)。集團(tuán)總部位于東莞松山湖國(guó)際高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)，中集智谷產(chǎn)業(yè)園區(qū)內(nèi)，毗鄰華為歐洲小鎮(zhèn)。集團(tuán)下屬分/子公司二十余家，共有職員500余名，包含行業(yè)外聘教授，注冊(cè)稅務(wù)師，注冊(cè)會(huì)計(jì)師，項(xiàng)目工程師、專(zhuān)利代理人、IT技術(shù)等人才。
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