崗位職責(zé):
(1)客戶對(duì)接:①了解公司簡(jiǎn)介及產(chǎn)品,搜集、整理市場(chǎng)信息,尋找潛在客戶,能夠獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶;②協(xié)助部門人員對(duì)接客戶,接待來(lái)訪客戶,做好會(huì)議記錄,擬定合作協(xié)議;③系統(tǒng)規(guī)劃企業(yè)未來(lái)三年政策申報(bào)布局,幫助企業(yè)了解政策,享受政策。④對(duì)接部門對(duì)外宣傳活動(dòng),負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)前、中、后期工作。⑤完成部門考核指標(biāo)。
(2)第三方渠道對(duì)接:與知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理所、會(huì)計(jì)/稅務(wù)師事務(wù)所、大專院校、政府部門等群體建立聯(lián)系及日常對(duì)接,確保項(xiàng)目人員在工作過(guò)程中順利開(kāi)展工作,解決審計(jì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、高校合作、政府對(duì)接等日常問(wèn)題。
人才要求:
(1)本科及以上,專業(yè)不限,市場(chǎng)營(yíng)銷、理工類、財(cái)經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先;
(2)政策敏感度高,具備優(yōu)秀文案功底及數(shù)據(jù)分析能力;
(3)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先,2024年畢業(yè)生且有半年以上工作經(jīng)驗(yàn)者,條件優(yōu)異者可放寬至2023年畢業(yè)生;
(4)精通Office,能快速學(xué)習(xí)政策法規(guī);抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)階段性高強(qiáng)度申報(bào)節(jié)點(diǎn)工作;溝通能力強(qiáng),有良好的企業(yè)服務(wù)意識(shí)。
福利待遇:
(1)收入構(gòu)成=職級(jí)薪資+五險(xiǎn)一金+各項(xiàng)補(bǔ)貼(500元/月)+全勤獎(jiǎng)(200元/月)+績(jī)效。
(2)工作時(shí)間:周末雙休,上午 08:30-12:00下午 13:30-17:30,其他假期參照法定節(jié)假日。
(3)其他:
①補(bǔ)貼:餐費(fèi)補(bǔ)貼(100元/月)、話費(fèi)補(bǔ)貼(100元/月)、交通費(fèi)補(bǔ)貼(100元/月)、住宿補(bǔ)貼(200元/月)、電腦補(bǔ)貼(3600元/次);
②五險(xiǎn)一金,公積金按照12%繳納;
③福利:節(jié)日福利、生日福利、公司福利基金、部門基金、新婚福利、定期團(tuán)建、旅游團(tuán)建、超額年假、超額產(chǎn)假。