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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)應(yīng)用市場(chǎng)用戶增長(zhǎng)相關(guān)活動(dòng)的全流程管理，包括活動(dòng)策劃、資源協(xié)調(diào)、執(zhí)行落地、效果復(fù)盤，確?；顒?dòng)目標(biāo)達(dá)成。
2. 根據(jù)用戶行為數(shù)據(jù)、市場(chǎng)趨勢(shì)及業(yè)務(wù)需求，制定針對(duì)不同用戶生命周期（拉新、促活、留存、召回）的活動(dòng)策略與玩法機(jī)制。
3. 協(xié)調(diào)產(chǎn)品、內(nèi)容、開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)等相關(guān)部門，推動(dòng)活動(dòng)功能開(kāi)發(fā)與上線，確?；顒?dòng)體驗(yàn)與技術(shù)實(shí)現(xiàn)的高度一致。負(fù)責(zé)活動(dòng)頁(yè)面關(guān)鍵活動(dòng)內(nèi)容的配置和上線效果驗(yàn)收，確保活動(dòng)內(nèi)容準(zhǔn)確，用戶體驗(yàn)順暢。
4. 管理活動(dòng)宣傳資源，包括應(yīng)用市場(chǎng)首頁(yè)推薦位、Push消息等渠道，提升活動(dòng)曝光度與用戶參與率。
5. 建立活動(dòng)數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，實(shí)時(shí)跟蹤關(guān)鍵指標(biāo)（如DAU、轉(zhuǎn)化率、留存率等），并根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化活動(dòng)策略。
6. 負(fù)責(zé)活動(dòng)相關(guān)文案撰寫、規(guī)則制定、FAQ整理等內(nèi)容輸出，保障用戶理解與參與體驗(yàn)。
7. 定期進(jìn)行競(jìng)品活動(dòng)分析與行業(yè)趨勢(shì)研究，提出創(chuàng)新型活動(dòng)方案，提升平臺(tái)競(jìng)爭(zhēng)力與用戶粘性。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、傳媒、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有互聯(lián)網(wǎng)或移動(dòng)應(yīng)用行業(yè)背景者更佳。
2. 具備2年以上活動(dòng)運(yùn)營(yíng)或用戶增長(zhǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉用戶生命周期管理與增長(zhǎng)模型（如AARRR）。
3. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練使用Excel、SQL等工具進(jìn)行活動(dòng)效果評(píng)估與用戶行為分析。
4. 具備良好的項(xiàng)目管理能力與跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，能高效推動(dòng)活動(dòng)從策劃到落地執(zhí)行。
5. 具備較強(qiáng)的用戶洞察力與內(nèi)容策劃能力，能根據(jù)用戶需求設(shè)計(jì)有吸引力的活動(dòng)玩法與激勵(lì)機(jī)制。
6. 熟悉應(yīng)用市場(chǎng)生態(tài)及用戶行為特點(diǎn)，對(duì)移動(dòng)端產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)有一定理解，具備創(chuàng)新意識(shí)與資源整合能力。