1、支撐主管&HR組織開展部門各類會務等日常工作;
2、團隊氛圍建設活動策劃與執(zhí)行;
3、部門行政事務及其他文秘其余文秘相關工作統(tǒng)籌、落地、執(zhí)行;
4、負責部門各項數(shù)據(jù)、臺賬的維護和跟蹤管理,負責各項例行工作的流程執(zhí)行
5、其他日常事務支撐;
從事過文秘和部門助理相關工作,具有相關經(jīng)驗,如組織會議、部門活動、項目進展跟蹤等;
有助理/文秘崗位工作經(jīng)驗,主動性強,積極上進,踏實肯干,團隊協(xié)作性好;
擅長活動組織策劃、會務組織,有較強的組織協(xié)調能力和推動力;
學歷:本科以及以上,2年以上工作經(jīng)驗
專業(yè):人力資源相關
技能要求:
熟練掌握常用辦公軟件的操作(Outlook、Excel、Word),有較強的數(shù)據(jù)處理能力,能進行各類數(shù)據(jù)收集、分析和整理;
有一定的組織和策劃能力,掌握PS宣傳和視頻制作軟件;