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更新于 8月28日

主機廠 乘用車 物流部 物流規(guī)劃、現場物流、計劃物流、生產物流、物料計劃、供應鏈物流、BOM工程師

1-2萬
  • 安慶迎江區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招100人

職位描述

倉庫管理供應商管理生產計劃管理汽車研發(fā)/制造新能源汽車
一、物流規(guī)劃
1、負責新工廠的廠內物流模式及上線模式規(guī)劃;
2、負責新項目新車型的規(guī)劃及導入培訓,組織實施及改善;
3、負責物流標準的制定及跟蹤實施;
4、負責廠內物流作業(yè)流程、布局、路線的規(guī)劃、培訓、實施及改善;
5、負責物流設備、人員的規(guī)劃、需求測算;
6、負責物流設備增補審核、組織及技術文件編制、招標參與 。
職位要求:
1、大專及以上學歷,物流等相關專業(yè)背景;
2、5年以上物流規(guī)劃工作經驗;
3、具備良好的溝通和協(xié)調能力,能夠有效領導團隊;
4、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel等。
二、生產計劃
1.按生產計劃控制程序要求,對年度生產經營計劃、六個月滾動計劃、月度生產計劃及生產作業(yè)計劃的編制、審核。
2.組織年度、六個月滾動、月度銷售需求的資源平衡會。
3.根據生產需要,平衡銷售需求、能源供應和后勤綜合服務工作,合理安排生產班次。
4.解決生產過程中出現的異常情況。
5.編制生產應急計劃,對緊急銷售需求組織計劃調整,安排生產,滿足銷售需要。
6.能熟練運用WORD、EXCEL等辦公軟件。
任職要求:
1.熟悉生產計劃管理程序。
2.比較了解汽車制造業(yè)所有產品的工藝過程,各種工藝間的銜接關系。
3.比較了解ERP/SAP/APS/MES系統(tǒng)。
三、物料計劃
1、負責按生產計劃分解物料需求,并做出物料需求計劃;
2、負責根據物料需求和物料庫存狀況,制定物料請購計劃;
3、負責新增訂單的數據維護、采購訂單的下發(fā);
4、負責跟催物料交付進展,確保物料交付的準時性,異常情況及時調整計劃進度;
5、負責庫存過程預測、監(jiān)控,完善庫存體系,依據產量及周期合理評估庫存數量,已保證指標達成;
6、負責對交付異常或質量等問題,溝通協(xié)調相關方指定解決措施,并做好后期跟蹤;
7、負責對第三方物流運輸管控,監(jiān)控其按照規(guī)定的窗口時間到達指定地點,確保資源滿足生產進度;
8、負責切換件的斷點處置、計劃制定及推進,預防新增。
勝任要求:
1、物流類等相關專業(yè)、大專以上學歷;
2、有良好的溝通協(xié)調能力及情緒管理能力;
3、執(zhí)行力強,能夠按時、按質、按量完成交辦的工作任務;
4、具備服務意識,有高度責任感和團隊合作精神;
5、熟練使用ERP操作系統(tǒng)、office辦公軟件;
6、具備良好的品德及職業(yè)操守;

工作地點

安慶迎江區(qū)迎賓東路66號安慶迎江區(qū)迎賓東路66號

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 安慶迎江區(qū)
  • 公司人數: 1000-9999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

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合肥職通信息咨詢有限公司
合肥職通信息咨詢有限公司,2016年12月22日成立,經營范圍包括一般項目:信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);教育咨詢服務(不含涉許可審批的教育培訓活動);咨詢策劃服務;科技中介服務;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);勞務服務(不含勞務派遣);薪酬管理服務;裝卸搬運;企業(yè)管理;企業(yè)管理咨詢;工業(yè)互聯(lián)網數據服務;商務代理代辦服務;市場營銷策劃;社會經濟咨詢服務(除許可業(yè)務外,可自主依法經營法律法規(guī)非禁止或限制的項目)許可項目:職業(yè)中介活動;勞務派遣服務(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
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