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1、負責商場招商整體工作的把握和部署。
2、負責整體規(guī)劃和樓面布局，確定公司的招商定位和經(jīng)營商品類別。
3、負責制訂各階段招商計劃，布置和安排本部各項工作有計劃開展。
4、負責開展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工的素質(zhì)。
5、負責制定、分解經(jīng)營指標，并監(jiān)督檢查完成情況。
6、負責組織市場調(diào)查，預(yù)測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略。
7、負責組織考核和考評本部門員工，調(diào)動員工工作積極性，增強本部門員工的凝聚力