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人事招聘專員

4000-5000元·13薪
  • 合肥包河區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

招聘人事職能崗位招聘
一、崗位職責
1、招聘
①根據公司用人需求,制定并執(zhí)行招聘計劃,完成崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排、入職跟進;
②維護招聘渠道(如獵聘、BOSS直聘、智聯等)
③優(yōu)化招聘流程,提升招聘效率與候選人體驗;
2、人事基礎工作(輔助)
①負責員工入職、離職、轉正、調崗等手續(xù)辦理,維護員工檔案;
②協助考勤統計、社保公積金繳納、勞動合同簽訂等人事事務;
③參與員工培訓、企業(yè)文化活動組織及員工關懷工作。
二、任職要求
1、本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上人事相關工作經驗,其中至少1年專注招聘模塊,熟悉人事操作流程;
3、熟練使用招聘工具,具備獨立完成招聘任務的能力;
4、掌握Excel等辦公軟件,能處理基礎人事數據;
5、溝通表達清晰,具備服務意識和團隊協作精神;
三、工作時間和職位福利
1、工作時間:8:30-17:30,加班另計加班費,法定節(jié)假日正常休假;
2、職位福利:
·帶薪年假 ·五險一金 ·年終獎
·午餐補貼 ·工齡工資 ·員工免費體檢
·節(jié)日福利 ·定期團建

工作地點

合肥包河區(qū)中關村協同創(chuàng)新智匯園

職位發(fā)布者

吳女士/人事主管

今日活躍
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公司Logo安徽勒澤特科技有限公司
安徽勒澤特科技有限公司是一家聚焦新能源領域的創(chuàng)新型科技企業(yè)基礎概況成立時間:2016年總部地點:安徽省合肥市包河經濟開發(fā)區(qū)南淝河路與蘭州路交口東北100米中關村協同創(chuàng)新智匯園。注冊資本:5000萬元人民幣。企業(yè)性質:上市并購(借殼上市)企業(yè),屬科技型中小企業(yè)、高新技術企業(yè)。主營業(yè)務與產品核心方向:專注光儲柴發(fā)電機、移動新能源裝備、二輪電動車的研發(fā)、生產與銷售,覆蓋儲能技術、新興能源技術開發(fā)及相關產品設計制造。主要產品線:光儲柴設備:融合光伏、儲能與柴油發(fā)電,實現多能互補,保障離網/弱網場景下持續(xù)穩(wěn)定電力供應;便攜式儲能設備:面向戶外生活與應急用電場景,提供清潔能源支持;工商業(yè)儲能系統:幫助企業(yè)優(yōu)化能源利用效率,降低用能成本;二輪電動車+電池:推動綠色交通發(fā)展。市場覆蓋:產品遠銷歐洲、美國、東南亞、非洲等30余個國家和地區(qū),服務全球超50萬用戶。技術優(yōu)勢與創(chuàng)新能力研發(fā)投入:年研發(fā)投入占比超15%,擁有50多項專利技術。研發(fā)體系:設立獨立研發(fā)中心,匯聚行業(yè)專家團隊,持續(xù)開展技術創(chuàng)新。質量保障:生產制造中心配備智能化生產線,通過ISO9001等國際認證,產品合格率達99.8%。企業(yè)實力與榮譽經營規(guī)模:年度營業(yè)額突破8000萬元,2025年預計達1.5億元。資質榮譽:獲評“國家級高新技術企業(yè)”“專精特新企業(yè)”等稱號。產學研合作:與多所頂尖院校建立合作關系,推動技術成果轉化。組織架構與運營體系四大戰(zhàn)略業(yè)務單元:研發(fā)中心:負責技術創(chuàng)新與產品開發(fā);生產制造中心:智能化生產與品控管理;運營管理中心:實施ERP數字化管理,提升運營效率;營銷企劃中心:構建全球化營銷網絡,覆蓋線上線下多渠道23。人才理念與發(fā)展薪酬福利:提供具有行業(yè)競爭力的薪資體系(薪資+獎金+績效),并設有五險一金、帶薪年假、年終獎等福利。職業(yè)發(fā)展:開通專業(yè)序列與管理序列雙通道,為員工提供多元化晉升路徑。成長平臺:鼓勵員工參與國際項目,提供持續(xù)學習機會及活力型組織文化??偟膩碚f,安徽勒澤特科技有限公司憑借深厚技術積累、完善產業(yè)鏈布局及全球化視野,已成為新能源領域的重要參與者。未來,公司將繼續(xù)深化技術創(chuàng)新與市場拓展,為全球綠色能源轉型貢獻力量。
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