崗位職責(zé):
1.車隊全面管理: 負責(zé)公司自卸車車隊的日常運營管理,包括車輛調(diào)度、駕駛員排班、任務(wù)分配與跟蹤,確保運輸任務(wù)安全、準時、高效完成。
2.安全與合規(guī)管理: 嚴格執(zhí)行道路交通安全法規(guī)及公司規(guī)章制度,組織安全培訓(xùn)與檢查,處理交通事故及突發(fā)事件,降低安全風(fēng)險,確保車隊“零”重大責(zé)任事故。
3.車輛技術(shù)狀況管理: 監(jiān)督車輛的日常維護、保養(yǎng)、年檢及維修工作,管控車輛維修成本,確保所有車輛處于良好的技術(shù)狀態(tài),保障出勤率。
4.成本與數(shù)據(jù)管控: 監(jiān)控車隊運營成本,如油耗、路橋費、維修費等,進行數(shù)據(jù)分析并提出優(yōu)化方案,有效控制車隊運營預(yù)算。
5.駕駛員團隊建設(shè): 負責(zé)駕駛員的招聘、培訓(xùn)、績效考核與日常管理,提升團隊專業(yè)技能與服務(wù)質(zhì)量,建設(shè)穩(wěn)定、高效的駕駛員隊伍。
6.客戶與市場協(xié)調(diào): 對接客戶與項目現(xiàn)場,處理運輸過程中的異常情況,維護客戶關(guān)系;并憑借市場經(jīng)驗,協(xié)助公司進行運力資源的優(yōu)化與整合。
崗位要求:
- 硬性條件:
- 性別不限,年齡 30-45周歲;
- 持有 B本(B2)及以上駕駛證,并具備豐富的駕駛經(jīng)驗;
- 可提供住宿,能適應(yīng)單休工作制,長白班,薪資面議。
- 經(jīng)驗與能力:
- 必備經(jīng)驗: 具有 3年以上物流運輸行業(yè)經(jīng)驗,擁有 大型自卸車車隊管理經(jīng)驗 者優(yōu)先考慮;
- 管理能力: 具備較強的車隊運營管理、安全管理和人員管理能力,能有效處理車隊各種突發(fā)狀況;
- 市場敏感度: 具有一定的物流市場經(jīng)驗,熟悉當(dāng)?shù)剡\輸市場行情和運價;
- 個人素質(zhì): 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心和抗壓能力,做事嚴謹,原則性強。