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更新于 6月23日

架構(gòu)師

2.5-3.5萬·13薪
  • 合肥蜀山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

計算機軟件IT服務互聯(lián)網(wǎng)云計算/大數(shù)據(jù)
任職資格:
1.大學統(tǒng)招本科及以上學歷,計算機及相關專業(yè),五年及以上開發(fā)經(jīng)驗,三年及以上技術架構(gòu)師經(jīng)驗; 2.具有深厚的專業(yè)技術基礎,精通Spring、MyBatis、SpringMVC等開源框架,精通主流中間件技術; 3.熟悉基于jenkins、Sonar、Maven、Docker、K8S等技術的DevOps開發(fā)運維一體化實踐經(jīng)驗,能夠獨立組織建設自動化研發(fā)運維平臺,提升產(chǎn)品質(zhì)量和發(fā)布效率; 4.精通MySQL、MongoDB、PGSQL等主流數(shù)據(jù)庫,熟悉Linux操作系統(tǒng); 5.掌握架構(gòu)設計理論、實踐和工具,熟悉主流開源框架,并能提供技術實現(xiàn)保障,具備系統(tǒng)分析與建模能力; 6.良好的邏輯分析、學習和創(chuàng)新能力,具有團隊合作精神,良好的語言表達及溝通能力;具備系統(tǒng)架構(gòu)設計師證書、TOGAF認證資格認證優(yōu)先。
崗位職責:
1.負責公司產(chǎn)品的技術架構(gòu)規(guī)劃,為客戶制定數(shù)字化轉(zhuǎn)型建設思路和策略,設計系統(tǒng)整體技術架構(gòu)并帶領技術團隊予以實現(xiàn); 2.負責應用、技術等架構(gòu)設計,并負責架構(gòu)全生命周期的管理; 3.負責研發(fā)規(guī)范、質(zhì)量規(guī)范、保障規(guī)范的制定與推動實施落地; 4.負責保證服務高可用、性能等優(yōu)化,分析系統(tǒng)瓶頸,解決各種疑難雜癥 5.負責技術核心框架和代碼的實現(xiàn),推動和完善公司基于如中臺、微服務化的技術創(chuàng)新; 6.關注行業(yè)領先的技術架構(gòu)解決方案,并能應用于實踐; 7.定期組織技術分享和交流,識別團隊能力不足并予以完善。

工作地點

蜀山區(qū)東湖高新合肥創(chuàng)新中心二期

職位發(fā)布者

劉女士/招聘

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微沃成立于2008年,是一家專注于打造跨境電商全生態(tài)鏈融合的互聯(lián)網(wǎng)公司。十余年來,公司深耕北美市場,專注于國際促銷禮品行業(yè),已成長為涵蓋服裝、箱包、3C數(shù)碼、戶外用品及各類促銷品的行業(yè)領軍企業(yè)。公司以先進IT技術為基礎,整合先進3D打印、工業(yè)數(shù)碼打印以及傳統(tǒng)印刷和刺繡為核心,打造一站式定制電商服務平臺。通過技術驅(qū)動,加大供應鏈智能化改造與深度產(chǎn)業(yè)整合,不斷提升產(chǎn)品標準和非標準定制的技術水準,為企業(yè)和個人客戶提供無限定制的技術服務能力。為更好的服務客戶,深耕供應鏈,公司在深圳、蘇州、義烏、合肥、廈門等地成立了分公司,匯聚了一支近400人的專業(yè)團隊,為業(yè)務的穩(wěn)健發(fā)展提供堅實保障,并處于持續(xù)、快速發(fā)展中。人才是微沃持續(xù)發(fā)展的核心動力。我們倡導開放、創(chuàng)新、學習的文化氛圍,秉持“務實、專業(yè)、協(xié)作、創(chuàng)新”的核心價值觀,以“助力客戶成長”為崇高愿景,力爭為每一位組織成員提供更好的成長空間和發(fā)展平臺。
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